在您準(zhǔn)備了解蘇州瑞思之前,請(qǐng)先思考以下幾個(gè)問(wèn)題:
1、 自己希望找到一份什么樣的工作?
2、 自己希望從這份工作中得到什么?
3、 自己有哪些職場(chǎng)素質(zhì)與職業(yè)技能?
4、 自己是否愿意把工作當(dāng)事業(yè)去做?
如果以上問(wèn)題的答案您已經(jīng)明確,那么就請(qǐng)您耐下心來(lái),仔細(xì)理解以下文字:
蘇州瑞思求才的口號(hào)是:將心比心、以誠(chéng)待誠(chéng)。
蘇州瑞思求才的標(biāo)準(zhǔn)是:品質(zhì)高于技能、責(zé)任重于實(shí)力。
蘇州瑞思對(duì)雇員的承諾:付出必有回報(bào)、成績(jī)集體分享。
蘇州瑞思自我介紹:
1、 背景雄厚的年輕公司
蘇州瑞思教育咨詢有限公司成立于2008年,是一支年輕的團(tuán)隊(duì)。年輕意味著活力與激情,代表著廣闊前景與無(wú)限夢(mèng)想,但年輕也意味著不安與浮躁,代表著根基不深、實(shí)力不足。然而幸運(yùn)的是,蘇州瑞思雖然年輕但他身上卻沒(méi)有年輕的劣勢(shì),因?yàn)樵谒纳砗笳局晃槐环Q為教育界“微軟”的國(guó)際教育巨人——霍頓.米夫林哈考特集團(tuán)(HMHG),蘇州瑞思的總部就是這位身價(jià)120億美金的全球最大K12教育集團(tuán)在中國(guó)專注于提供“瑞思學(xué)科英語(yǔ)”教育項(xiàng)目的控股公司!
2、 公司核心業(yè)務(wù)——讓英語(yǔ)不再成為中國(guó)下一代的痛
中國(guó)人學(xué)英語(yǔ)的歷史已有百年,從洋務(wù)運(yùn)動(dòng)到今天的四、六級(jí),歷史雖久,但收效甚微。如今國(guó)際間的交流與合作日益緊密,為了不讓中國(guó)的下一代輸在國(guó)際語(yǔ)言的學(xué)習(xí)和應(yīng)用上,蘇州瑞思將世界教育出版集團(tuán)的經(jīng)典英語(yǔ)教學(xué)產(chǎn)品“瑞思學(xué)科英語(yǔ)”引入中國(guó),用“浸入式學(xué)科英語(yǔ)”教學(xué)體系,為中國(guó)孩子帶來(lái)原汁原味的美國(guó)課程,并致力于培養(yǎng)中國(guó)孩子的“學(xué)科英語(yǔ)思維”和“未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)力”,構(gòu)筑中國(guó)孩子的英語(yǔ)第二母語(yǔ)能力,填補(bǔ)中國(guó)市場(chǎng)在“學(xué)科英語(yǔ)”教育領(lǐng)域的空白。
3、 公司核心價(jià)值觀—— 團(tuán)隊(duì)是金
團(tuán)隊(duì)成員之間大家彼此信任,互相幫助。在蘇州瑞思,沒(méi)有官僚主義、沒(méi)有關(guān)系至上,有的只是平等的發(fā)展空間和積極的人生態(tài)度。蘇州瑞思深知一個(gè)道理:眾人只有齊心,其力才能斷金。
通過(guò)對(duì)以上文字的閱讀,如果您認(rèn)為蘇州瑞思對(duì)您今后的職場(chǎng)人生具有意義,
您對(duì)蘇州瑞思教育咨詢有限公司的文化感同身受,那么請(qǐng)您再次耐下心來(lái),繼續(xù)閱讀。
加入蘇州瑞思您將得到:
1、 長(zhǎng)久的發(fā)展空間——在蘇州瑞思,您可以確信:真誠(chéng)、明智的努力絕不白費(fèi)。
2、 平等的晉升機(jī)會(huì)——在蘇州瑞思,所有晉升和發(fā)展的機(jī)會(huì)都掌握在自己手里。
3、 輕松的人際關(guān)系——在蘇州瑞思,大家具有相似的價(jià)值觀和積極的人生態(tài)度。
4、 持續(xù)的能力提升——在蘇州瑞思,公司會(huì)定期為員工提供高質(zhì)量的職業(yè)培訓(xùn)。
5、 廣闊的實(shí)踐舞臺(tái)——在蘇州瑞思,輪崗制讓您找到適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。
6、 豐厚的勞動(dòng)回報(bào)——在蘇州瑞思,公司保證您的付出一定會(huì)得到等價(jià)的回報(bào)。
職業(yè)前景:
1、要實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值者請(qǐng)加入我們——
全球最大教育集團(tuán)開發(fā)的K12教育體系初入蘇州,將提供更多發(fā)展空間和提升機(jī)會(huì)。
2、要提升自我價(jià)值者請(qǐng)加入我們——
入職前,國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀師資封閉培訓(xùn)世界領(lǐng)先的教育理念與方法。
入職后,每年不間斷的培訓(xùn)與觀摩,學(xué)習(xí)先進(jìn)知識(shí)。
蘇州瑞思對(duì)求職者價(jià)值觀的要求:
1、 為人謙虛,甘于從瑣碎小事、雜事做起,不以善小而不為。
2、 樂(lè)于思考和總結(jié),不滿足于看到的現(xiàn)象,而是去思考本質(zhì)。
3、 愿意在工作之余不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),有終身學(xué)習(xí)的觀念和行動(dòng)。
4、 能夠沒(méi)有任何借口地執(zhí)行命令,做事情雷厲風(fēng)行,不拖拉。
5、 愿意聽取團(tuán)隊(duì)中其他人的意見,不張揚(yáng)跋扈,不孤軍奮戰(zhàn)。
6、 一定的自律能力,自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)制度,不存僥幸心理。
7、 對(duì)待工作就像在談戀愛,專注投入,不花心,不見異思遷。
蘇州瑞思?xì)g迎這樣的人才:
1、 性格穩(wěn)重、開朗,做事執(zhí)著、扎實(shí),胸懷坦蕩者。
2、 曾在一個(gè)行業(yè)從事多年,并具備一定職業(yè)素養(yǎng)者。
3、 熱愛教育事業(yè)、并在教育行業(yè)有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者。
4、 有意愿為中國(guó)下一代的英語(yǔ)教育事業(yè)努力奮斗者。
有符合以下描述者請(qǐng)慎投簡(jiǎn)歷:
1、 不準(zhǔn)備在蘇州瑞思長(zhǎng)期奮斗者。
2、 職場(chǎng)人生中頻繁更換工作者。
3、 沒(méi)有目標(biāo),單純追求高薪者。
4、 對(duì)教育事業(yè)沒(méi)有任何熱情者。
在您準(zhǔn)備投遞簡(jiǎn)歷之前,請(qǐng)您再次仔細(xì)思考以下幾個(gè)問(wèn)題:
1、 您這封簡(jiǎn)歷的投遞是否經(jīng)過(guò)您的深思熟慮。
2、 您是否認(rèn)同蘇州瑞思從事的業(yè)務(wù)和公司文化。
3、 您現(xiàn)在做好開始自己職業(yè)人生的準(zhǔn)備了嗎?
4、 您準(zhǔn)備投遞的這份簡(jiǎn)歷是自己最滿意的嗎?
如果以上問(wèn)題您已經(jīng)思考完畢,那么您現(xiàn)在可以選擇職位,進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞了。
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