博越學校教育集團成立于2010年，具備合法辦學資質的人事編制類培訓學校（辦學許可證號：浙教民133060170000941）。

博越學校教育集團旗下?lián)碛胁┰焦肌⒉┰浇處煛⒑寂蠋熆肌⒄阍嚳佳小?10師聘等子品牌，集團業(yè)務立足浙江，并輻射福建、江蘇等華東地區(qū)眾多省市。

學校以“求真務實、知行合一”作為辦學理念，緊密圍繞國家人才需求動向，以需求側為導向，深耕教研，經(jīng)十數(shù)年努力，為省內各行政機關單位和各類公（民）辦學校提供了數(shù)以千計的高素質專業(yè)人才。近年來，通過不斷深入的教研工作，優(yōu)化的課程體系，專業(yè)化的教輔機制，博越學校正逐步成為銜接應屆畢業(yè)生與體制內就業(yè)崗位的橋梁。

博越學校起步于2007年，旗下設立教師招考部、公考部兩大學部在省內教師招聘尚未標準化的階段，學校以解決終端服務對象需求為導向，在成立之初便獲得了廣泛的市場認可。現(xiàn)已形成一系列規(guī)范、科學的教研、教學、教輔體系。現(xiàn)學校辦學點覆蓋省內所有地級市，其中二級辦學點在縣級市中覆蓋率達到73%，自有辦學場地超過8000㎡，專項（含外聘）指導老師達到77名。

博越學校大事記：

2007年，首批學員正式入職浙江省紹興、舟山機關、事業(yè)單位；

2008年，開創(chuàng)全省先河，設立博越師訓部，正式啟動教師培訓項目

2010年，中共紹興市委黨校教學總部建校成立；

2012年，浙江省委黨校（文一路80號）校區(qū)正式成立；

2012年，正式承擔團市委全市大學生村官培訓公務員考試培訓任務；

2013年，臺州校區(qū)、金華浙師大校區(qū)、舟山市委黨校教學區(qū)正式成立；

2013年，博越教師浙江師范大學研發(fā)中心正式成立；

2014年，寧波校區(qū)、湖州師范學院教學部正式成立；

2015年，福建杭州/紹興/寧波校區(qū)正式成立，博越學校走出浙江；

2016年，博越教師全省運營總部成立于杭州市江干區(qū)東寧路553號校區(qū)；

2017年，學校遷址于廊橋，正式升級為省級師訓、仕訓基地；學校職工工會正式成立，學校黨支部建設正式啟動籌備。

博越學校大事記：

2007年，首批學員正式入職浙江省紹興、舟山機關、事業(yè)單位；

2008年，開創(chuàng)全省先河，設立博越師訓部，正式啟動教師培訓項目

2012年，浙江省委黨校（文一路80號）校區(qū)正式成立；

2012年，正式承擔團市委全市大學生村官培訓公務員考試培訓任務；

2013年，臺州校區(qū)、金華浙師大校區(qū)、舟山市委黨校教學區(qū)正式成立；

2013年，博越教師浙江師范大學研發(fā)中心正式成立；

2014年，寧波校區(qū)、湖州師范學院教學部正式成立；

2015年，福建杭州/紹興/寧波校區(qū)正式成立，博越學校走出浙江；

2016年，博越教師全省運營總部成立于杭州市江干區(qū)東寧路553號校區(qū)；

2017年，學校遷址于廊橋，正式升級為省級師訓、仕訓基地；學校職工工會正式成立，學校黨支部建設正式啟動籌備。

【福利待遇】

工作氛圍 —— 擁有極其良好的團隊氛圍，每天讓員工快樂地工作

工資獎金 —— 階梯遞增式薪酬體系，嚴格根據(jù)績效考核情況調薪

司齡補貼 —— 員工在學校服務每滿一年都增加相應的工齡工資

六險一金 —— 按杭州/紹興/寧波市規(guī)定為每個正式員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、商業(yè)保險、住房公積金等六險一金

落戶杭州/紹興/寧波 —— 為符合杭州/紹興/寧波市人事局落戶條件的正式員工辦理杭州/紹興/寧波落戶事宜