1. 企業(yè)簡介
安瑞生專注為已進(jìn)入快速發(fā)展期的企業(yè)提供心理支持服務(wù)，助力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者在關(guān)鍵人才選用育留等重大人事安排上正確決策，公司于2024年4月成立。
安瑞生團隊由來自部隊的資深心理專家與高校心學(xué)，管理學(xué)教授及成功企業(yè)家等組成，另擁有多名心理咨詢師、培訓(xùn)講師等合伙人。
安瑞生借鑒了空軍部隊對飛行員的選用育留管理控制模式，為各類大中小型企業(yè)提供以下專業(yè)服務(wù)：
（1）年度員工心理關(guān)愛服務(wù)
（2）崗位心理素質(zhì)模型構(gòu)建
（3）關(guān)鍵人才招聘心理素質(zhì)適配性分析

2. 專家團隊
（1）詹偉
成都優(yōu)浦水務(wù)科技集團有限公司董事長
B端G端實戰(zhàn)派營銷高手
中國棋圣聶衛(wèi)平弟子（業(yè)余5段）

（2）陳豐
西南財經(jīng)大學(xué)客座教授心理咨詢師、律師、稅務(wù)師
四川省律師協(xié)會財務(wù)委員會副主任
從事行政企業(yè)等組織管理30余年

（3）劉振富
西部空軍心理中心主任
招飛心理選拔專家
榮立個人三等功2次
參與國防重點項目多項
專著2部，論文20余篇

（4）李浩源
心理學(xué)、管理學(xué)雙碩士
社科院組織行為學(xué)博士（在讀）
專著1本

3. 產(chǎn)品
（1）產(chǎn)品一：年度員工心理關(guān)愛服務(wù)
產(chǎn)品內(nèi)容包含
A. 專家講座
B. 團體訓(xùn)練
C. 一對一心理咨詢

（2）產(chǎn)品二：崗位心理素質(zhì)模型構(gòu)建
產(chǎn)品內(nèi)容包含
A. 關(guān)鍵崗位心理素質(zhì)模型
B. 行為觀察評分表
C. 崗位心理素質(zhì)雷達(dá)圖
D. 層級分析表

（3）產(chǎn)品三：關(guān)鍵人才招聘心理素質(zhì)適配性分析
產(chǎn)品內(nèi)容包含
A. 團隊心理素質(zhì)分析
B. 目標(biāo)人才心理素質(zhì)畫像
C. 參與目標(biāo)人才招聘