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通過(guò)電話(huà)為招行信用卡持卡客戶(hù)辦理賬單分期等業(yè)務(wù)
崗位要求：
1、有呼叫中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、口齒清晰、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)及傾聽(tīng)能力強(qiáng)、思路清晰、反應(yīng)快。
3、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，勤奮努力，有責(zé)任心，有服務(wù)意識(shí) ,公司有專(zhuān)業(yè)的帶薪培訓(xùn)。
薪資福利：
1、無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，一般專(zhuān)員薪酬8000-10000，能力較優(yōu)秀者薪酬15000-30000
2、入職簽約即按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金；
3、享受?chē)?guó)家規(guī)定節(jié)假日（法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等）；
4、各種月度激勵(lì)獎(jiǎng)金、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)（品牌實(shí)物）、降溫取暖費(fèi)、繼續(xù)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等。
5、每年豐富多彩的各類(lèi)員工活動(dòng)；
6、每年免費(fèi)體檢。
晉升空間：
1、所有管理崗位均采用內(nèi)部提拔；
2、多元化發(fā)展空間，入職一年以上達(dá)標(biāo)員工可橫向發(fā)展轉(zhuǎn)行政崗位，培訓(xùn)老師等崗位，亦可縱向發(fā)展走主任晉升道路，轉(zhuǎn)行員編制。
工作時(shí)間：做五休二，周末雙休。