崗位職責(zé):
1、在工作時(shí)間內(nèi)完成玻璃的轉(zhuǎn)運(yùn)任務(wù)。
2、在工作時(shí)間內(nèi)完成值班長下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),并對作業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
3、嚴(yán)格按照本崗位的操作規(guī)程進(jìn)行操作,并對作業(yè)安全負(fù)責(zé)。
4、嚴(yán)格按照本崗位涉及設(shè)備安全操作規(guī)程作業(yè)。
5、嚴(yán)格遵守公司和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)所專責(zé)區(qū)域的安全及衛(wèi)生工作。
7、負(fù)責(zé)本崗位各項(xiàng)設(shè)備和工器具的點(diǎn)檢、操作與日常維護(hù)。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
任職資格:高中、中專及以上學(xué)歷,有鏟車/叉車證,吃苦耐勞。
薪資福利
1、年終獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng):根據(jù)公司效益和員工業(yè)績考核發(fā)放年終獎(jiǎng),一般為1.5-4倍的月基本工資。
2、福利待遇
社會(huì)保險(xiǎn):繳納六險(xiǎn)一金。
過節(jié)費(fèi)/禮品:在法定節(jié)假日向員工發(fā)放過節(jié)費(fèi)或節(jié)日禮品。
帶薪假期:員工可按照規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假(5-15天)、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、看護(hù)假等帶薪假期。每年可報(bào)銷年休假路費(fèi)300元。
高溫補(bǔ)貼:根據(jù)咸寧市當(dāng)?shù)卣甙l(fā)放高溫補(bǔ)貼。
員工公寓:自建員工公寓,普通員工2-4人一間,內(nèi)設(shè)空調(diào)、衛(wèi)生間、熱水器、桌椅、衣柜、寬帶接口等。
員工就餐:自建食堂,每個(gè)工作日補(bǔ)貼6.6元。
定期體檢:免費(fèi)健康檢查,管理人員每年一次,員工每兩年一次。
員工活動(dòng):公司不定期組織各種文體活動(dòng),以豐富員工業(yè)余生活。