1、負責KERNTECH集團成員公司的人事招聘、行政等相關工作。
2、 協(xié)助落實公司的人力資源政策,確保遵循國家法規(guī);
3、制度建設,糾正公司管理不當?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關的行為和糾紛;
4、 參與組織員工培訓和發(fā)展,促進員工持續(xù)學習和成長。
任職要求:
1、具有3年以上人力資源、行政管理經驗。在機械制造、工業(yè)自動化等工業(yè)領域有實際工作背景者優(yōu)先考慮。
2、本科或碩士畢業(yè),專業(yè)對口。年齡26~40歲之間,距離天津公司15KM以內,有駕照且駕駛熟練。
3、親和力好,具有良好的人際溝通和談判技能;
4、深入了解相關法律法規(guī)和制度,能夠準確實施;
5、熟練使用MS Office工具,如Excel、Word和PPT等;釘釘、企業(yè)微信有熟練實操經驗。
6、能夠自我驅動、主動思考和解決問題,并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
7、待遇:面議。
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