工作職責:
1.協(xié)助管理者代表策劃體系運行方案。
2.指導并協(xié)助各部門建立文件化的管理要求,編制管理體系文件,形成標準化的執(zhí)行依據(jù)。
3.宣傳質(zhì)量體系管理知識,組織各部門設立部門級體系兼職內(nèi)審員并對其進行培訓。
4.建立文件管理體系要求,對各級文件的管理、歸檔、發(fā)放及回收進行系統(tǒng)性的策劃和總體監(jiān)控。
5.策劃持續(xù)改進活動,組織全員參與改善項目。
6.策劃內(nèi)部審核、質(zhì)量稽查相關方案,定期開展內(nèi)審、流程稽查活動。
7.協(xié)助管理者代表實施管理評審、內(nèi)部審核并組織對不符合項進行整改。
8.結(jié)合內(nèi)部審核、流程稽查及管理評審實施結(jié)果進行體系符合性數(shù)據(jù)分析。
9.負責與外部認證機構(gòu)保持聯(lián)絡,跟進審核安排,接待、鑒證第二方、第三方審核實施過程。
10.組織各部門整改審核不符合項,確保不符合項有效關閉。
教育背景:企業(yè)管理/理工科相關專業(yè),大專以上學歷
資格證書: 內(nèi)審員證
工作經(jīng)驗:5年以上體系管理工作經(jīng)驗
知識技能:三級體系搭建能力,16949體系建設能力,需光伏行業(yè)背景
崗位要求:
教育背景:企業(yè)管理/理工科相關專業(yè),本科或以上學歷(高學歷者優(yōu)先)
資格證書: 內(nèi)審員證
工作經(jīng)驗:5年以上體系管理工作經(jīng)驗
知識技能:熟悉ISO9001、ISO14001及ISO45001管理體系專業(yè)知識