崗位職責(zé):
1、精準(zhǔn)對(duì)接業(yè)務(wù)需求:深入業(yè)務(wù)部門,高效完成數(shù)據(jù)的提取、清洗與分析,為決策提供有力支撐,助力團(tuán)隊(duì)清晰了解業(yè)務(wù)狀況;
2、搭建可視化報(bào)表體系:,利用工具搭建可視化看板,以直觀圖表展示數(shù)據(jù),方便業(yè)務(wù)人員掌握關(guān)鍵指標(biāo)動(dòng)態(tài),定期輸出專業(yè)報(bào)表,為管理層決策助力,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
3、產(chǎn)出分析報(bào)告:開(kāi)展深度業(yè)務(wù)分析,撰寫高質(zhì)量報(bào)告,結(jié)合實(shí)際提出可行策略并推動(dòng)落地,提升運(yùn)營(yíng)效率與競(jìng)爭(zhēng)力;
4、定期出具數(shù)據(jù)報(bào)告:按時(shí)完成日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),匯總整理數(shù)據(jù),清晰呈現(xiàn)關(guān)鍵指標(biāo)變化與趨勢(shì),為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)和管理層提供決策依據(jù),保障運(yùn)營(yíng)節(jié)奏穩(wěn)定高效
5、以業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù),規(guī)劃數(shù)據(jù)架構(gòu),建立數(shù)據(jù)指標(biāo)庫(kù)與數(shù)據(jù)體系,推進(jìn)數(shù)據(jù)平臺(tái)開(kāi)發(fā)應(yīng)用;
6、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)與部門管理機(jī)制建立。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、商業(yè)分析、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者更佳;
2、熟練使用SQL、PowerBI、Excel等軟件,具備較強(qiáng)邏輯思維與數(shù)據(jù)處理能力,能準(zhǔn)確提取與分析數(shù)據(jù),制作可視化作品;
3、溝通良好,責(zé)任心強(qiáng)、主動(dòng)解決問(wèn)題,推動(dòng)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策文化落地;
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:周末雙休、帶薪年假、節(jié)假日福利……