「蘇州工業(yè)園區(qū) 高級質(zhì)量管理工程師(J15121)招聘」_2025年震坤行工業(yè)超市招聘-智聯(lián)招聘

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更新于 12月26日

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高級質(zhì)量管理工程師(J15121)

1.5萬-2.5萬·15薪

蘇州工業(yè)園區(qū)
經(jīng)驗不限
大專
全職
招2人

職位描述

QCQE汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系全面質(zhì)量管理體系

崗位職責(zé):

1)負(fù)責(zé)新供應(yīng)商引入審核及審核不符合項目改善跟進(jìn)，確保新產(chǎn)品開發(fā)及首批大貨符合公司質(zhì)量要求。

2)負(fù)責(zé)供應(yīng)商績效評定方案的實施，供應(yīng)商績效評定及供應(yīng)商年度審核，制定審核不符合項的改進(jìn)計劃并實施。

3)負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、合規(guī)要求，確保有效落地，實現(xiàn)閉環(huán)。

4)負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程質(zhì)量管控，確保上線產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)健合規(guī)。

5)主導(dǎo)與外部檢測機構(gòu)對接，完成產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證工作；協(xié)助研發(fā)部改進(jìn)產(chǎn)品性能。

6)負(fù)責(zé)量產(chǎn)質(zhì)量管控，制定并實施量產(chǎn)質(zhì)量管控策略，負(fù)責(zé)品類關(guān)鍵工序過程管控落地，監(jiān)控出貨檢驗執(zhí)行度，確保交付產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。

7)負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后問題處理，主導(dǎo)質(zhì)量問題原因分析，實施改善措施，建立預(yù)防手段，防止類似問題再次發(fā)生，提升客戶滿意度。

8) 從工作中提煉品類質(zhì)量管理的共性規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗成果，形成行之有效的質(zhì)量管理模式。

9) 沉淀技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，形成工作方法論，組織推動部門內(nèi)或跨部門的工作研討，傳授專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的知識、經(jīng)驗和工作技巧，促進(jìn)工作任務(wù)達(dá)成。

任職要求:

大專及以上學(xué)歷，機械制造類、電子工程類、化工材料類相關(guān)專業(yè)，5年以上通用設(shè)備產(chǎn)品工藝、質(zhì)量或技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗；或者8年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

熟練運用常規(guī)質(zhì)量工具和質(zhì)量處理方法論，如：質(zhì)量五大工具，精益六西格瑪；熟悉國內(nèi)外市場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、合規(guī)要求、加工制造工藝等；

自驅(qū)力強，活躍的思維能力及系統(tǒng)分析方法；

良好的溝通能力、全局意識及危機處理能力；

具備良好的自我動手能力、團(tuán)隊意識及培訓(xùn)指導(dǎo)能力；

有輔導(dǎo)團(tuán)隊成員提升工作技能、勝任崗位要求的成功經(jīng)驗。

工作地點

震坤行工業(yè)超市(蘇州辦公中心)蘇州工業(yè)園區(qū)金芳路18號東坊創(chuàng)智園地b3幢

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一、我們是誰？‐發(fā)展歷程?震坤行1998年成立于上海，代理多家國際知名品牌膠粘劑和潤滑劑。? 2008年深圳軸心成立，提供全套膠粘技術(shù)解決方案。? 2014年，正式更名為“震坤行工業(yè)超市(上海)有限公司”，成功發(fā)力MRO業(yè)務(wù)；運用“互聯(lián)網(wǎng)+智能倉儲+全渠道服務(wù)”的方式，真正實現(xiàn)工業(yè)用品一站式采購。? 2017年震坤行完成5.8億元B和B+輪融資，同時技術(shù)升級，在線打通企業(yè)采購流程，實現(xiàn)智能化采購，提高企業(yè)采購效率。? 2018年成功完成1.29億美元C輪融資，領(lǐng)跑國內(nèi)MRO電商市場，同時全面建設(shè)聯(lián)合區(qū)域總倉，率先實現(xiàn)MRO行業(yè)全國布局和供應(yīng)體系的全面建設(shè)。? 2019年成功完成1.6億美元D輪融資，震坤行累計融資近30億元人民幣，繼續(xù)領(lǐng)跑國內(nèi)MRO電商市場。? 2020年成功完成3.15億美元E輪融資，是迄今中國工業(yè)用品領(lǐng)域最大一筆單輪融資。截至目前，震坤行工業(yè)超市已累計融資超45億元人民幣。‐商業(yè)模式?運用“互聯(lián)網(wǎng)+智能倉儲+全渠道服務(wù)終端”的高效、精益的數(shù)字化供應(yīng)鏈服務(wù)平臺?通過去層級的一站式服務(wù)的方式優(yōu)化供應(yīng)鏈效率、降低客戶制造成本?覆蓋32條優(yōu)勢產(chǎn)線，經(jīng)營品類500余萬種（SKU）?以“離客戶足夠近”為原則，致力打造全渠道終端服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，包括物流、租賃、維修等?超過8000家國內(nèi)外知名合作伙伴?超過18,000家先進(jìn)制造業(yè)客戶‐震坤行《新行道》使命：更透明、更高效、讓商業(yè)更美好！愿景：服務(wù)每一家企業(yè)共享新的商業(yè)文明！核心價值觀：為成就客戶全力以赴不說謊、不作假踐行主人翁精神持續(xù)改善主動尋求協(xié)同和共贏團(tuán)結(jié)奮斗、共享未來二、為什么要選擇我們？?行業(yè)前景：市場規(guī)模超過萬億元，行業(yè)周期正處于高速成長期，一站式整合+在線化采購的模式可以及其有效的解決當(dāng)前供應(yīng)鏈存在的品類繁雜、價格不透明、中間環(huán)節(jié)多等痛點?公司前景：從業(yè)務(wù)量、融資規(guī)模等多個角度來看，震坤行均處于國內(nèi)絕對領(lǐng)先地位，當(dāng)前發(fā)展策略清晰、生態(tài)圈構(gòu)建順利推進(jìn)，目標(biāo)成為下一個工業(yè)品領(lǐng)域的亞馬遜?全面的晉升通道：我們重視每一位職業(yè)新人及有豐富經(jīng)驗的您，完善的內(nèi)部晉升和雙軌道發(fā)展通道讓每一位員工人盡其才?多維的成長空間：我們關(guān)注員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展，多維度的培訓(xùn)體系全面覆蓋新人入職、在崗帶教、專業(yè)技能及管理能力，讓每一位員工實現(xiàn)提升?年輕的組織文化：我們擁有活潑融洽的辦公氛圍，顏值在線的年輕團(tuán)隊；我們鼓勵效率為先的團(tuán)隊協(xié)作，敢想敢做的初生毛犢

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