崗位職責(zé):
1、作為門店總負責(zé)人,激勵團隊取得卓越績效
2、負責(zé)運營管理,開展樓面管理,達成門店運營目標(biāo)
3、負責(zé)銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標(biāo)
4、負責(zé)服務(wù)管理,為顧客提供最佳購物體驗,通過活動與服務(wù)提升消費者滿意度
5、負責(zé)團隊管理,實現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)建人才梯隊
6、負責(zé)合作伙伴管理:負責(zé)與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實現(xiàn)規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一
崗位要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上,3年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗
2、具備門店經(jīng)營目標(biāo)達成能力,有獨立開展多業(yè)務(wù)模塊運營能
3、具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力
4、堅持以消費者為中心,敢于擔(dān)責(zé),具備靈活學(xué)習(xí)、高效溝通能力,具備處理復(fù)雜問題與不確定問題能力;具備良好零售業(yè)界洞察力與創(chuàng)新能力
工作地點:
南充市
簡歷投遞方式:
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