崗位職責(zé)
1、現(xiàn)場(chǎng)辦公,負(fù)責(zé)對(duì)客戶需求進(jìn)行提煉并編寫需求報(bào)告、實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求的分析和功能設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)與開發(fā)團(tuán)隊(duì)及測(cè)試人員進(jìn)行需求的明確工作,輔助開發(fā)人員進(jìn)行功能開發(fā),測(cè)試;
4、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目交付完成后的驗(yàn)收工作;
5、參與運(yùn)維制度的制定和細(xì)化。建立面向開發(fā)組,業(yè)務(wù)組的運(yùn)維支持的服務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定; 運(yùn)維相關(guān)流程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、推行、落地實(shí)施跟進(jìn)和持續(xù)改進(jìn);
崗位要求:
1、專科財(cái)會(huì)相關(guān)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、熟悉國(guó)內(nèi)外主流ERP、財(cái)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu),流程和功能,熟悉財(cái)務(wù)核算、費(fèi)用管理、費(fèi)用報(bào)銷、資金、稅務(wù)、財(cái)務(wù)共享等業(yè)務(wù);
3、具備較強(qiáng)的組織溝通能力、文案編寫能力以及項(xiàng)目管理能力;
4、具備1個(gè)以上大型企業(yè)或集團(tuán)型企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)字化項(xiàng)目,任職核心崗位;
5、良好的抗壓能力,主動(dòng)性和責(zé)任心強(qiáng);
6、優(yōu)秀的組織、溝通、解決問題、學(xué)習(xí)思考和總結(jié)歸納能力,富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
7、有用友同類型費(fèi)控軟件項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有用友P級(jí)認(rèn)證優(yōu)先;
8、工作地:北京順義
9、雙休