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職位描述
實習(xí)證明地理信息
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)不動產(chǎn)數(shù)據(jù)錄入、質(zhì)檢；
2.負(fù)責(zé)不動產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)整合、數(shù)據(jù)建庫等相關(guān)工作；
3.協(xié)助按時完成分派的數(shù)據(jù)處理工作任務(wù)，按時報告進(jìn)度；
4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.2025屆在校大學(xué)生，必須地理信息相關(guān)專業(yè)，可全勤在崗實習(xí)；
2.能使用arcgis、mapgis、CASS等數(shù)據(jù)處理工具優(yōu)先；
3.了解Oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫，會基本操作優(yōu)先；
注：上班時間早九晚六，周末雙休，節(jié)假日休息，不包食宿
1.負(fù)責(zé)不動產(chǎn)數(shù)據(jù)錄入、質(zhì)檢；
2.負(fù)責(zé)不動產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)整合、數(shù)據(jù)建庫等相關(guān)工作；
3.協(xié)助按時完成分派的數(shù)據(jù)處理工作任務(wù)，按時報告進(jìn)度；
4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.2025屆在校大學(xué)生，必須地理信息相關(guān)專業(yè)，可全勤在崗實習(xí)；
2.能使用arcgis、mapgis、CASS等數(shù)據(jù)處理工具優(yōu)先；
3.了解Oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫，會基本操作優(yōu)先；
注：上班時間早九晚六，周末雙休，節(jié)假日休息，不包食宿
工作地點
觀山湖區(qū)富力中心A3座1單元10樓1012
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職位發(fā)布者
李金娥/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
超圖軟件公司簡介超圖集團(tuán)是全球第三大、亞洲第一大地理信息系統(tǒng)（GIS）軟件廠商，由母公司超圖軟件（股票代碼：300036）及旗下的超圖信息、超圖國際、上海南康、南京國圖、北京安圖、上海數(shù)慧等一級(全資)子公司，地圖慧、日本超圖等二級(控股)子公司，以及遍布全國的分公司、辦事處組成。超圖正式員工3000余人，2019年年營業(yè)收入逾17億元。自 1997年成立以來，超圖聚焦地理信息系統(tǒng)相關(guān)軟件技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用服務(wù)，下設(shè)基礎(chǔ)軟件、應(yīng)用軟件、云服務(wù)三大 GIS業(yè)務(wù)板塊，并構(gòu)建生態(tài)伙伴體系，通過 1000余家生態(tài)伙伴為數(shù)十個行業(yè)的政府和企事業(yè)單位信息化全面賦能。目前，SuperMap在GIS基礎(chǔ)軟件中國區(qū)域的市場份額已超越國外品牌，位居第一，并在30多個國家發(fā)展了代理商，將SuperMap GIS推廣到100多個國家和地區(qū)。以“地理智慧創(chuàng)新 IT價值”為企業(yè)使命，以“創(chuàng)造全球領(lǐng)先的技術(shù)，用地理智慧點亮世界每一個角落”為企業(yè)愿景，超圖將持續(xù)為全球更多用戶打造領(lǐng)先的 GIS技術(shù)和產(chǎn)品！產(chǎn)品優(yōu)勢 SuperMap GIS是超圖軟件研發(fā)的、具有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的大型基礎(chǔ)地理信息軟件系列，可提供功能強大的云GIS平臺、組件GIS開發(fā)平臺、桌面GIS平臺、移動GIS開發(fā)平臺、網(wǎng)絡(luò)客戶端GIS開發(fā)平臺以及相關(guān)的空間數(shù)據(jù)生產(chǎn)、加工和管理工具。作為產(chǎn)品門類齊全、功能強大、覆蓋行業(yè)范圍廣泛、滿足各類信息系統(tǒng)建設(shè)的GIS軟件品牌，SuperMap GIS擁有近700家二次開發(fā)商，已深入到國內(nèi)各個GIS行業(yè)應(yīng)用，獲得越來越多的政府和企業(yè)用戶的認(rèn)可。公司福利1.學(xué)習(xí)、執(zhí)行、創(chuàng)新的企業(yè)文化，充分發(fā)揮個人才能的舞臺；2.完備的任職資格體系及全面培訓(xùn)機制；3.完善的薪資體系和績效考核機制，員工持股計劃等多種股權(quán)激勵方式；4.法定社會保險、交通意外險、意外傷害險、補充醫(yī)療保險，給予員工更多保障；5.貼心的年度福利體檢，節(jié)日福利、生日福利及帶薪年假；6.幸福溫馨的婚慶禮金及周到細(xì)致的生育福利；7.以團(tuán)隊建設(shè)為導(dǎo)向的員工活動基金；8.籃球、足球、登山、愛樂、羽毛球、攝影、健身等豐富的協(xié)會活動；9.年度優(yōu)秀員工獎勵、年度優(yōu)秀員工出國旅游等多方位的激勵措施等。
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