崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理(EPMT)團(tuán)隊(duì),根據(jù)團(tuán)隊(duì)的工作完成績(jī)效情況,對(duì)團(tuán)隊(duì)各代表進(jìn)行績(jī)效考核、員工獎(jiǎng)懲提報(bào)、獎(jiǎng)金分配等。
2.根據(jù)LTC流程,負(fù)責(zé)所轄領(lǐng)域項(xiàng)目從合同交接開(kāi)始到回款的全流程管理,直接對(duì)項(xiàng)目成功負(fù)責(zé)。
3.協(xié)助行銷(xiāo)產(chǎn)品拓展經(jīng)理完成項(xiàng)目前期方案引導(dǎo)和制定,確定項(xiàng)目的投標(biāo)報(bào)價(jià)。
4.全面支撐產(chǎn)品拓展經(jīng)理投標(biāo),提升投標(biāo)項(xiàng)目中標(biāo)率和履約項(xiàng)目的交付質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目盈利最大化。
5.負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)議編寫(xiě)與簽訂,方案優(yōu)化,合同評(píng)審管理;
6.DR流程的執(zhí)行與管理,識(shí)別并管理好項(xiàng)目?jī)?nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)。
7.進(jìn)行所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的訂單預(yù)測(cè),作為后端計(jì)劃備料的輸入;
8.統(tǒng)計(jì)和分析所轄的項(xiàng)目履約質(zhì)量數(shù)據(jù)并采取措施提升客戶滿意度。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,電力、工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),在本公司從事3年以上服務(wù)、設(shè)計(jì)或者繼電保護(hù)專(zhuān)業(yè)從事超過(guò)5年以上的服務(wù)、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2.或本科以下學(xué)歷,在本公司從事5年以上服務(wù)、設(shè)計(jì)或者繼電保護(hù)專(zhuān)業(yè)從事超過(guò)8年以上的服務(wù)、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
3.具備專(zhuān)業(yè)的繼電保護(hù)知識(shí);
4.良好的溝通能力;
5.抗壓能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、包住