#本崗位為新東方下屬學前教育產(chǎn)業(yè)機構(gòu)幼兒園招聘職位
工作職責
1、內(nèi)容管理與傳播:
(1)制定并執(zhí)行區(qū)域幼兒園小紅書、視頻號等新媒體平臺的內(nèi)容計劃,確保內(nèi)容與幼兒園日常運營、定位相符,吸引目標家長與受眾。
(2)根據(jù)園所活動及特色,創(chuàng)建高質(zhì)量的內(nèi)容,包括園內(nèi)活動、課程介紹、師資展示等,滿足家長的興趣與需求。
(3)確保內(nèi)容貼近幼兒園的日常生活,保持時效性和趣味性,提高受眾的參與感和互動。
2、用戶互動與增長:
(1)增加園所社交媒體平臺的粉絲數(shù)量,并通過日常互動保持良好溝通,提升品牌信任感和知名度。
(2)利用園所特色活動(如節(jié)慶、開放日、親子活動等)進行線上推廣,吸引新用戶關(guān)注。
3、方法沉淀及迭代:
(1)分析日常內(nèi)容發(fā)布效果,解讀并執(zhí)行總部策略,優(yōu)化內(nèi)容和互動。
4、招生運營合作:
(1)與幼兒園招生、教學團隊密切合作,確保內(nèi)容與招生目標、活動宣傳同步進行。
(2)協(xié)調(diào)園所內(nèi)部活動的線上宣傳,并與外部資源合作,擴大幼兒園的影響力。
5、商機與流量挖掘:
(1)利用社交平臺的互動活動(分享活動等)增加園所的曝光率與咨詢量。
(2)通過新媒體運營吸引潛在家長,轉(zhuǎn)化為實際報名,與招生配合推動幼兒園招生工作。
任職資格:
(1)大專及以上學歷,市場營銷、傳媒、新媒體等相關(guān)專業(yè),有幼兒園、母嬰行業(yè)、教育行業(yè)新媒體驗者優(yōu)先。
(2)熟悉小紅書、視頻號、抖音等平臺運營規(guī)則,具備2年以上新媒體平臺內(nèi)容創(chuàng)作與運營經(jīng)驗。
(3)具備優(yōu)秀圖文制作、視頻編輯能力,熟練使用主流圖文、視頻制作工作,制作貼合幼兒園特色、有吸引力的內(nèi)容。
(4)良好的溝通與團隊合作能力,能夠協(xié)調(diào)園所內(nèi)部活動的宣傳需求。
(5)了解或?qū)W前教育行業(yè)有濃厚興趣,有責任心和積極的工作態(tài)度,能夠適應多任務、快節(jié)奏的工作環(huán)境。
投遞時請附帶小紅書/視頻號/微信公眾號等平臺運營作品或鏈接。