崗位職責(zé):
企業(yè)管理崗位主要針對(duì)公司生產(chǎn)管理方向,具體工作內(nèi)容如下:
1.承擔(dān)所負(fù)責(zé)工作方向內(nèi)工作管理體系的建立與實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)制定所承擔(dān)工作方向的進(jìn)度安排,對(duì)工作進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督與管理,定期向上級(jí)匯報(bào);
3.梳理、解決所承擔(dān)工作方向內(nèi)管理中存在的問(wèn)題,制定解決方案,跟蹤指導(dǎo)方案的執(zhí)行情況,評(píng)估方案實(shí)施效果;
4.針對(duì)上級(jí)督辦、審計(jì)、檢查、監(jiān)察工作中所發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題,組織開展調(diào)研等工作,剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因,制定并執(zhí)行解決方案;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè);
2.具有相關(guān)職能方向工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理念和工具,具備較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的綜合分析能力和較高文字寫作能力;
4.具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,作風(fēng)正派,吃苦耐勞,嚴(yán)于律己,廉潔奉公
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