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工作職責(zé)
1.協(xié)助上級制定全集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和年度經(jīng)營預(yù)算，參與財(cái)務(wù)決策的討論與制定并具體落地實(shí)施。
2.研究國家/地區(qū)/行業(yè)的財(cái)務(wù)/會計(jì)/稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合公司業(yè)務(wù)和管理需要，牽頭制定公司的財(cái)務(wù)管理體系并組織落地實(shí)施；
3.牽頭制定財(cái)務(wù)四算規(guī)則、財(cái)務(wù)內(nèi)控體系、資金管理辦法、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)收應(yīng)付、稅務(wù)、總賬等管理辦法等并組織落地并監(jiān)督指導(dǎo)各子公司/業(yè)務(wù)部門落地執(zhí)行，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，提升財(cái)務(wù)服務(wù)的質(zhì)量和效率；
4.牽頭負(fù)責(zé)制定及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和趨勢，為管理層提供財(cái)務(wù)報(bào)告和建議，支持公司的戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
5.領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)經(jīng)營部的日常運(yùn)作，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)的高效執(zhí)行和協(xié)調(diào)；
6.集團(tuán)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，提供財(cái)務(wù)知識和技能的培訓(xùn)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)工作效率和能力的提升，確保團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)發(fā)展和職業(yè)成長；
7.負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)所交辦和督辦的其他工作。

任職資格
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷，985院校/211優(yōu)先，擁有注冊會計(jì)師/注冊稅務(wù)師等專業(yè)財(cái)務(wù)證書者優(yōu)先；
2.10年以上財(cái)務(wù)工作年限，5年及以上財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有成功領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)化財(cái)務(wù)管理的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.供職過年產(chǎn)值十億以上的信息與通信技術(shù)服務(wù)企業(yè)，全過程IPO并成功上市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有豐富的融資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.深入理解財(cái)務(wù)共享服務(wù)的理念和實(shí)踐，能夠通過技術(shù)和流程改進(jìn)提升服務(wù)水平；
5.出色的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，能夠與跨部門合作伙伴有效協(xié)作和推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展；
6.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，風(fēng)險(xiǎn)意識強(qiáng)，堅(jiān)持原則。