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職能職責(zé)：

1.建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理體系，制定財(cái)務(wù)規(guī)劃、財(cái)務(wù)政策和管理制度；

2.統(tǒng)籌協(xié)同業(yè)務(wù)部門編制和細(xì)化各業(yè)務(wù)價(jià)值鏈的管理制度和管控標(biāo)準(zhǔn)及管理流程；

3.基于日常業(yè)務(wù)經(jīng)營的痛點(diǎn)和難點(diǎn)及時提出各類改進(jìn)建議并指定相應(yīng)的BP完善；

4.管理資金結(jié)算，協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好資金業(yè)務(wù)的備款及支付，收付款認(rèn)領(lǐng)及賬戶對賬工作；

5.搭建公司從產(chǎn)品、客戶、渠道、各業(yè)務(wù)價(jià)值鏈等多維度的業(yè)財(cái)一體化分析體系和分析報(bào)告；

6.作為本地業(yè)財(cái)參與財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)的資產(chǎn)、費(fèi)用核算支持、應(yīng)收應(yīng)付核算支持，涉稅業(yè)務(wù)處理等工作；

7.對產(chǎn)品主數(shù)據(jù)、物料主數(shù)據(jù)、客商主數(shù)據(jù)等的治理需求進(jìn)行梳理，以保證分析所需數(shù)據(jù)的有效性；

8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；

2.3~5年財(cái)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

3.擁有初級以上會計(jì)職稱。