職位描述
薪酬核算
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)月度薪資的計(jì)算、核對(duì)及發(fā)放，個(gè)人所得稅的計(jì)算及報(bào)送，財(cái)務(wù)系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)的對(duì)接等工作，確保月度薪資發(fā)放及個(gè)稅報(bào)送等工作按時(shí)完成；
2.提供薪酬相關(guān)數(shù)據(jù)，開發(fā)制定常用薪酬報(bào)表并及時(shí)更新，進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析和價(jià)值挖掘；
3.按照員工要求開具薪酬相關(guān)證明，完成電子證明的用章發(fā)送流程；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源或財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備大型企業(yè)3年以上人力資源薪酬模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具有HRSSC工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟悉人力資源薪酬模塊相關(guān)政策法規(guī)，具備熟練的薪資運(yùn)算能力，有操作使用HR系統(tǒng)（例如:PeopleSoft/SAP/Fusion/宏景等）進(jìn)行數(shù)據(jù)維護(hù)操作及運(yùn)算的經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理；
3.具備良好的邏輯思維及學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的職業(yè)操守，能承擔(dān)工作壓力，服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作地點(diǎn)
山東省濟(jì)南市槐蔭區(qū)美里路1088號(hào)
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華潤醫(yī)藥商業(yè)華潤醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)有限公司是華潤集團(tuán)大健康板塊業(yè)務(wù)單元之一，擁有全國性網(wǎng)絡(luò)覆蓋的醫(yī)藥分銷和醫(yī)藥零售平臺(tái)，運(yùn)營集團(tuán)化現(xiàn)代物流管理系統(tǒng)，為近萬家上游供貨商及約10萬家下游客戶提供高度專業(yè)化且高效的醫(yī)藥商品物流配送、營銷推廣以及多種形式創(chuàng)新增值服務(wù)。近年來，華潤醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)在華潤集團(tuán)戰(zhàn)略指引下，積極并購國內(nèi)優(yōu)質(zhì)醫(yī)藥流通企業(yè)，快速形成總部、區(qū)域公司及商業(yè)公司的管控體系，形成全國網(wǎng)絡(luò)布局。截至2022年末，華潤醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)在全國28個(gè)省（自治區(qū)、直轄市）擁有430余家分子公司，在職員工約2.6萬人。華潤醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)秉承“潤澤健康，共創(chuàng)美好”的使命，通過醫(yī)療藥品、醫(yī)療器械、院外市場及國際化等業(yè)務(wù)組合，做優(yōu)供應(yīng)鏈、打通價(jià)值鏈、營造生態(tài)鏈，為華潤集團(tuán)打造具有華潤特色的國有資本投資公司，成為具有全球競爭力的一流企業(yè)作出貢獻(xiàn)。
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