工作內(nèi)容及崗位職責(zé)
1. 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定體檢中心工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2. 在公司核定的員工編制內(nèi),負(fù)責(zé)體檢中心員工的招聘和工作崗位安排;加強(qiáng)員工隊(duì)伍的管理,充分調(diào)動(dòng)員工積極性和創(chuàng)造性;穩(wěn)定員工隊(duì)伍,逐步提高員工整體素質(zhì);對(duì)違反公司有關(guān)規(guī)定的員工依據(jù)公司頒發(fā)的獎(jiǎng)懲條例做出相應(yīng)的處罰決定。
3. 負(fù)責(zé)體檢中心體檢直接成本控制和后勤保障管理工作。
4. 負(fù)責(zé)研究市場(chǎng)信息,積極開拓市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率,提高體檢中心的經(jīng)濟(jì)效益。
5. 負(fù)責(zé)體檢中心體檢任務(wù)的組織落實(shí),加強(qiáng)質(zhì)量控制,以保證體檢中心體檢工作的高效、優(yōu)質(zhì)運(yùn)行。
6. 負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)體檢中心各部門的工作,審定部門的工作計(jì)劃與總結(jié),幫助他們及時(shí)處理好工作中的問(wèn)題。
任職要求:
1. 臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷
2. 具有10年以上醫(yī)院高層管理經(jīng)驗(yàn)
3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力。
4、熟悉體檢行政管理的基本規(guī)律,有指揮應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
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