【崗位名稱】
墨西哥人力資源經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1. 戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃:根據(jù)集團(tuán)海外發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃策略,包括人事方案、制度、流程梳理,確保人力資源與業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致并保證公司戰(zhàn)略的落地,定期向總部匯報(bào)。
2. 對(duì)公司現(xiàn)有國(guó)際人力資源在墨區(qū)域的業(yè)務(wù)進(jìn)行盤點(diǎn)、診斷、指導(dǎo),不斷的優(yōu)化公司國(guó)際人才管理工作的風(fēng)險(xiǎn),為公司國(guó)際化業(yè)務(wù)的順利開展提供保障;
3. 全面統(tǒng)籌墨西哥分公司人力資源各項(xiàng)工作的有序開展,在招聘、績(jī)效、薪酬、培訓(xùn)、員工關(guān)系等專業(yè)領(lǐng)域,支撐業(yè)務(wù)部門達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo);
4. 法規(guī)合規(guī)支持:確保公司的人力資源政策的合法合規(guī)性,并根據(jù)法規(guī)變化更新政策。
5.其他集團(tuán)總部下發(fā)工作任務(wù),向國(guó)內(nèi)總部匯報(bào)。
【任職資格】
1. 本科以上學(xué)歷,主修人力資源管理、工商管理或相關(guān)領(lǐng)域。
2. 當(dāng)?shù)刂圃鞓I(yè)背景,人力資源經(jīng)理2年以上經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3. 掌握葡語, 英語, 中文,并可作為工作語言
4. 熟悉勞動(dòng)法規(guī),能夠合規(guī)處理員工關(guān)系事務(wù)。
5. 出色的溝通和談判技巧,熟練使用人力資源管理工具。具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力。
【工作地點(diǎn)】
墨西哥瓜達(dá)拉哈拉市