東軟智行
社會招聘
* 崗位薪酬面議
【成本分析師】
崗位職責(zé):
1,分析和評估產(chǎn)品成本結(jié)構(gòu),識別成本節(jié)約機會;
2,參與采購議價,支持供應(yīng)鏈決策和VAVE工作,確保成本效益;
3,制定和維護成本數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時效性;
4,監(jiān)控市場趨勢和成本變化,制定成本分析報告;
5,跨部門項目合作,優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計生產(chǎn)流程。
任職要求:
1,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備財經(jīng)(成本會計)或供應(yīng)鏈知識;
2,具備成本模型數(shù)據(jù)庫、成本價值工程分析工作能力;
3,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,掌握Excel高級函數(shù);
4,具有較強的邏輯思維能力和溝通能力;
5,汽車電子領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,熟悉ECU產(chǎn)品成本構(gòu)成更佳。
【成本專家】
崗位職責(zé):
1,成本分析與核算:收集、整理和分析各類成本數(shù)據(jù),包括供應(yīng)鏈成本、生產(chǎn)成本、研發(fā)成本等。建立和完善成本核算體系,確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。進行成本性態(tài)分析,區(qū)分成本類型,為成本預(yù)測和決策提供依據(jù);
2,成本預(yù)算和控制:根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)計劃,制定成本預(yù)算方案,并將預(yù)算指標(biāo)分解到各個部門和項目。監(jiān)控成本預(yù)算的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決成本超支問題。建立成本控制機制,提出成本削減和優(yōu)化建議,確保成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
3,成本預(yù)測與決策:運用數(shù)據(jù)分析和成本模型,對未來成本進行預(yù)測,為公司的定價策略、產(chǎn)品研發(fā)、投資決策等提供專業(yè)支持。參與重大項目成本評估,分析項目成本效益。
4,管理體系建設(shè):制定和完善公司的成本管理制度和流程,確保成本管理工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。推動成本管理文化的建設(shè),提高全體員工的成本意識。
5,供應(yīng)商管理:評估供應(yīng)商的成本結(jié)構(gòu),與供應(yīng)商進行成本談判,爭取更有利的采購價格和條款。協(xié)助供應(yīng)鏈采購部門建立供應(yīng)商成本評估體系,優(yōu)化供應(yīng)商選擇和管理。
6,成本報告與溝通:編制成本分析報告,匯總解答成本疑問,提供成本管理培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職要求:
1,本科及以上學(xué)歷,會計、經(jīng)濟管理、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè);
2,5年以上汽車行業(yè)一級供應(yīng)商或主機廠成本管理工作經(jīng)驗;
3,對成本管理有深入的理解和敏銳的洞察力,能夠發(fā)現(xiàn)潛在的成本優(yōu)化機會;
4,精通成本核算、分析、預(yù)算,成本管理方法和工具;
5,目標(biāo)導(dǎo)向,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神;
6,英語可作為工作語言,具備CPA資質(zhì)認(rèn)證更佳。