職位描述
招聘員工關系組織發(fā)展
崗位職責：
1. 參與制定業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃，設計HR解決方案并推動執(zhí)行，為適應行業(yè)發(fā)展趨勢以及業(yè)務戰(zhàn)略調(diào)整需要，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)；
2. 根據(jù)總部指導要求實施招聘、培訓、績效考核、薪酬福利、員工關系等工作的開展與推進；
3. 做好綜合管理，協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務；
4. 協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營計劃的編制和各階段工作目標分解；
5. 負責匯總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計劃、總結(jié)、報告、指示等文件；
6. 負責做好公司員工的休假安排，節(jié)日福利等；
7. 負責協(xié)調(diào)公司年會、員工活動等；
8.加強部門之間的協(xié)調(diào)，為促進相互的團結(jié)做好工作。
任職要求：
1. 本科以上學歷，人力資源、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2. 8年以上人力資源工作經(jīng)驗，3年以上人力管理工作經(jīng)驗；
3. 具備優(yōu)秀的組織管理能力及業(yè)務敏感度；
4. 工作計劃性強， 有責任、能擔當，具備抗壓能力和良好的學習能力。
工作地點
南馬廠花園
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職位發(fā)布者
劉翠/人事經(jīng)理
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北京冠群信息技術股份有限公司北京冠群信息技術股份有限公司成立于 2001年，是專業(yè)從事 ICT產(chǎn)品研發(fā)和服務的創(chuàng)新型高科技企業(yè)。公司堅持“軟硬結(jié)合、雙輪驅(qū)動”發(fā)展理念，核心業(yè)務覆蓋公共服務領域和企業(yè)級 ICT規(guī)劃咨詢、軟件及硬件產(chǎn)品研發(fā)、ICT項目實施以及技術培訓等。公司以“創(chuàng)新、專注、共贏、質(zhì)勝”為經(jīng)營理念，向廣大客戶提供具有國際先進水平的 ICT產(chǎn)品和高質(zhì)量一體化服務，助力客戶業(yè)務數(shù)字化轉(zhuǎn)型和升級。作為國家行業(yè)技術標準的主要參與制定企業(yè)，先后參與和主導 20多項國家級行業(yè)技術標準，標準涵蓋電子文件和檔案一體化、OFD版式文件、電子證照、企業(yè)資源計劃（ERP）和供應鏈管理等行業(yè)。公司始終堅持創(chuàng)新研發(fā)，已取得200多項軟件著作權(quán)和技術發(fā)明專利。冠群信息已通過 CMMI3、ISO9001、ISO14001、ISO20000、ISO27001等管理體系認證。20年勵精圖治，業(yè)務覆蓋亞、非、拉等 70多個國家，并在當?shù)亟⒘硕鄠€分支機構(gòu)，專注提供本地化的技術支持。
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