職位描述
企業(yè)客戶KA大客戶個人客戶渠道銷售面銷/陌拜區(qū)域銷售
工作職責
1、負責對目標客戶的推銷工作以及日常接待協(xié)調(diào)工作。
2、做好客戶資料匯總的分析及客戶關(guān)系的維護工作。
3、負責單位散客客源工作計劃、實施方案及各類總結(jié)報告的制訂工作。建立客戶檔案，定期登門拜訪跟進客戶，同時不斷開發(fā)新的客戶市場，擴大客戶網(wǎng)絡(luò)。
4、每日向上級匯報拜訪客戶和客戶的反饋意見的情況；按時做好銷售計劃、走訪記錄及各類周報、月報、總結(jié)等報告并向部門提交。
5、合理安排客戶預(yù)訂、入住及餐飲等環(huán)節(jié)。
6、加強與各部門橫向聯(lián)系，如遇重點接待任務(wù)應(yīng)及時報告有關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)，知照相關(guān)部門，共同做好接待工作。
7、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求
1、良好的思想品質(zhì)和高度責任心。
2、熟悉酒店的產(chǎn)品分布、數(shù)量、價格政策等特點；熟悉酒店銷售、酒店管理、市場營銷等知識。
3、掌握旅游市場的動態(tài)、特點和發(fā)展趨勢。
4、具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力、熟悉電腦操作、具有較強的口頭、文字表達能力。
5、有社會活動能力，大型活動的策劃能力。
6、掌握處理酒店突發(fā)事件的能力。
薪酬：6-7K（基本工資+績效工資）
福利：入職購買五險一金；非花都區(qū)可提供住宿；工作時間提供一日三餐等
工作制度：綜合工時制，輪班。
1、負責對目標客戶的推銷工作以及日常接待協(xié)調(diào)工作。
2、做好客戶資料匯總的分析及客戶關(guān)系的維護工作。
3、負責單位散客客源工作計劃、實施方案及各類總結(jié)報告的制訂工作。建立客戶檔案，定期登門拜訪跟進客戶，同時不斷開發(fā)新的客戶市場，擴大客戶網(wǎng)絡(luò)。
4、每日向上級匯報拜訪客戶和客戶的反饋意見的情況；按時做好銷售計劃、走訪記錄及各類周報、月報、總結(jié)等報告并向部門提交。
5、合理安排客戶預(yù)訂、入住及餐飲等環(huán)節(jié)。
6、加強與各部門橫向聯(lián)系，如遇重點接待任務(wù)應(yīng)及時報告有關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)，知照相關(guān)部門，共同做好接待工作。
7、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求
1、良好的思想品質(zhì)和高度責任心。
2、熟悉酒店的產(chǎn)品分布、數(shù)量、價格政策等特點；熟悉酒店銷售、酒店管理、市場營銷等知識。
3、掌握旅游市場的動態(tài)、特點和發(fā)展趨勢。
4、具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力、熟悉電腦操作、具有較強的口頭、文字表達能力。
5、有社會活動能力，大型活動的策劃能力。
6、掌握處理酒店突發(fā)事件的能力。
薪酬：6-7K（基本工資+績效工資）
福利：入職購買五險一金；非花都區(qū)可提供住宿；工作時間提供一日三餐等
工作制度：綜合工時制，輪班。
工作地點
祺嶺酒店花園餐廳
入職公司信息
- 入職公司: 花都區(qū)祺嶺酒店
- 公司地址: 廣州花都區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
馬女士/1
昨日活躍立即溝通
廣州南方人才發(fā)展有限公司廣州南方人才發(fā)展有限公司，與廣東南方人力資源服務(wù)有限公司一套班子，兩塊牌子，是華南首家具有政府背景、專業(yè)從事人才派遣的人力資源公司。經(jīng)過二十年發(fā)展，已經(jīng)成為一家注重專業(yè)服務(wù)和創(chuàng)新發(fā)展的大型國有人力資源外包服務(wù)企業(yè)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國，擁有超過1000家企業(yè)客戶，年服務(wù)人才超過8萬名，年納稅額超過1.4億元，運營規(guī)模及綜合實力居于國內(nèi)同行前列，市場占有率逐年上升。我們始終以服務(wù)人才、服務(wù)社會為宗旨，堅持規(guī)范、誠信、靈活、創(chuàng)新的服務(wù)理念和品牌價值，切實按照國家規(guī)定的各項勞動保障法律法規(guī)政策開展各項業(yè)務(wù)；率先在行業(yè)內(nèi)實現(xiàn)了業(yè)務(wù)標準化、管理科學(xué)化、服務(wù)人性化、流程信息化的發(fā)展目標；建立了以人才派遣（租賃）為主營業(yè)務(wù)，同時集人事代理、外企服務(wù)、人才招聘和配置、培訓(xùn)、人力資源咨詢、人事診斷等業(yè)務(wù)全方位一體化的人力資源服務(wù)體系；在行業(yè)內(nèi)形成了一個層次分明、強有力的服務(wù)梯隊，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，獲得了社會各界的肯定及好評。歡迎關(guān)注微信號“南服招聘”。
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