崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合業(yè)務(wù)研發(fā)需求,負(fù)責(zé)部門研發(fā)規(guī)劃及商業(yè)計(jì)劃書的編制等;
2、負(fù)責(zé)制定總體項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及研發(fā)預(yù)算;
3、負(fù)責(zé)新技術(shù)新產(chǎn)品研發(fā)及轉(zhuǎn)化應(yīng)用,支持公司戰(zhàn)略和行業(yè)發(fā)展要求;
4、審核、監(jiān)督控制藥材資源研究、經(jīng)典名方開發(fā)、改良型新藥、老產(chǎn)品迭代等研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度、預(yù)算執(zhí)行及階段成果,協(xié)調(diào)資源確保研發(fā)項(xiàng)目高質(zhì)量實(shí)施,并取得預(yù)期成效;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組織能力建設(shè)及團(tuán)隊(duì)成員的考核與培養(yǎng);
6、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)EHS法律法規(guī)、方針政策,積極傳達(dá)響應(yīng)落實(shí)公司有關(guān)EHS工作的要求,加強(qiáng)研發(fā)平臺(tái)建設(shè)及管理;
7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作及相關(guān)部門的協(xié)同工作。
1、教育背景:博士研究生學(xué)歷,具有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)背景;
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有7年及以上中藥研發(fā)經(jīng)驗(yàn),取得中級(jí)及以上職稱或同等專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;
3、能力要求:以需求及目標(biāo)為導(dǎo)向,具有較強(qiáng)的專業(yè)能力、溝通表達(dá)、執(zhí)行能力和解決問題的能力;熟悉中藥研發(fā)工作;熟悉行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策;
4、工作地點(diǎn):濟(jì)南
濟(jì)南
山東明仁福瑞達(dá)制藥股份有限公司濟(jì)南 - 濟(jì)陽
山東漢方制藥有限公司濟(jì)南 - 歷下
濟(jì)南老來壽生物集團(tuán)股份有限公司濟(jì)南 - 歷下
華潤醫(yī)藥濟(jì)南
山東明仁福瑞達(dá)制藥股份有限公司濟(jì)南 - 歷城
山東宏濟(jì)堂制藥集團(tuán)股份有限公司