一、行政類:
1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)完成期權(quán)統(tǒng)計(jì)和工作計(jì)劃的編制,完成管理模板,工作標(biāo)準(zhǔn)修訂工作。。
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、業(yè)務(wù)類:
1、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)費(fèi)用的審核和成本的復(fù)核。
2、依據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度審核合同費(fèi)用條款,依據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度審核費(fèi)用支出的合規(guī)性。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)成本費(fèi)用核算各項(xiàng)工作,優(yōu)化成本費(fèi)用控制。
4、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行成本費(fèi)用的分析監(jiān)控,為管理改進(jìn)提供依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理工作,保障資產(chǎn)安全完整,負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理工作,定期抽查賬實(shí)相符情況。
6、做好財(cái)產(chǎn)物資、債權(quán)債務(wù)的對(duì)賬工作,保證賬證相符、賬賬相符和賬實(shí)相符,確保成本費(fèi)用的賬務(wù)處理正確無(wú)誤。
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資料檔案的建立、整理、及時(shí)提交檔案員歸檔保管等工作。
7、定期檢查分析單位預(yù)算執(zhí)行情況,促進(jìn)增收節(jié)支,提出資金計(jì)劃執(zhí)行情況分析和改進(jìn)和財(cái)務(wù)工作的建議措施。
8、跟蹤合同的執(zhí)行及付款情況。
9、準(zhǔn)確維護(hù)人民幣與相關(guān)外幣的匯率,準(zhǔn)確進(jìn)行月末外幣評(píng)估。
任職要求:
1、5年以上同行業(yè)大中型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉金融投資業(yè)財(cái)務(wù)工作流程,實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)豐富。
3、熟練使用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件
4、中級(jí)職稱及以上資質(zhì)
5、熟悉會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅法的相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)政策,具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。
6、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),善于激勵(lì)、調(diào)動(dòng)下屬積極性
7、具備較強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、專業(yè)判斷力。
素質(zhì)要求(必須):
1、人品要好,要具有敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神;
2、具有良好的職業(yè)道德和較高的職業(yè)素養(yǎng);
3、如在任職單位中有違紀(jì)行為及訴訟記錄則不予錄用。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、交通補(bǔ)助、免費(fèi)班車、員工旅游、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):集團(tuán)總部直招,待遇好!