職位描述:
1)獨立完成分公司銷售目標(biāo)制定支撐并定期進(jìn)行檢查,對銷售目標(biāo)進(jìn)行解讀和宣貫,確保準(zhǔn)確性
2)按各維度對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析,對所負(fù)責(zé)的分公司改進(jìn)措施跟進(jìn)落實進(jìn)展
3)通過銷售數(shù)據(jù)分析,得出多維度診斷報告,預(yù)判風(fēng)險并及時向上級匯報預(yù)警
4)指導(dǎo)分公司進(jìn)行商機(jī)的新建、查重、授權(quán)等商機(jī)進(jìn)度管理,并及時進(jìn)行商機(jī)查重等維護(hù)工作
5)獨立對商機(jī)活動的的規(guī)范性進(jìn)行宣貫和操作指導(dǎo),規(guī)范銷售的工作行為
6)參與制訂和完善優(yōu)化運營分析相關(guān)管理制度及流程、工作規(guī)范和工具方法,并推動與實施運作
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,3年以上數(shù)據(jù)分析或市場調(diào)研工作經(jīng)驗
2.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)支撐、數(shù)據(jù)分析功底,邏輯清晰。對于行業(yè)市場有深入理解,市場敏感性強(qiáng)
3.具有較強(qiáng)的溝通引導(dǎo)能力,推動業(yè)務(wù)部門持續(xù)改善業(yè)務(wù)指標(biāo)
4.工作主動性強(qiáng),能夠主動發(fā)現(xiàn)問題并推動改進(jìn)
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