職位描述
樹脂生產(chǎn)生產(chǎn)管理
崗位職責：
1、協(xié)助廠區(qū)總經(jīng)理建立并完善生產(chǎn)部的管理規(guī)范與制度，根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃，制定部門工作計劃，并確保計劃得以落實，最終完成所要求的績效指標；
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃，組織并協(xié)調(diào)生產(chǎn)部內(nèi)的的生產(chǎn)活動；
3、管控生產(chǎn)成本、及各項費用，提高勞動生產(chǎn)效率，降低單桶制造費用；
4、負責生產(chǎn)過程控制的有效實施，使產(chǎn)品的質(zhì)量達到工藝技術要求，滿足客戶的需求；
5、負責各類安全、環(huán)境措施的有效實施，樹立安全、環(huán)境意識，指揮調(diào)度生產(chǎn)時須將安全、環(huán)保的規(guī)范要求放在***位，避免事故的發(fā)生；
6、推進各車間完成各項績效指標的情況，跟蹤車間分析及匯總月度報告，確保報表、報告的及時性與準確性；
7、對生產(chǎn)設備的使用進行管理，確保設備正常運轉(zhuǎn)；
8、積極進行企業(yè)文化的宣貫，將所接受到的會議精神和內(nèi)容傳達下去并落實實施，注重團隊建設，提升員工的工作技能并激發(fā)大家的工作積極性。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，化學、化工等相關專業(yè)
2、10年以上樹脂、涂料、膠黏劑等相關行業(yè)工作經(jīng)驗，水性樹脂相關經(jīng)驗優(yōu)先
3、思路清晰，具備團隊領導力，生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)副總崗位管理經(jīng)驗不少于5年
4、具有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力，受過發(fā)展戰(zhàn)略、管理能力、開發(fā)、生產(chǎn)管理、財務管理等方面的培訓
5、優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通和協(xié)調(diào)能力。
1、協(xié)助廠區(qū)總經(jīng)理建立并完善生產(chǎn)部的管理規(guī)范與制度，根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃，制定部門工作計劃，并確保計劃得以落實，最終完成所要求的績效指標；
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃，組織并協(xié)調(diào)生產(chǎn)部內(nèi)的的生產(chǎn)活動；
3、管控生產(chǎn)成本、及各項費用，提高勞動生產(chǎn)效率，降低單桶制造費用；
4、負責生產(chǎn)過程控制的有效實施，使產(chǎn)品的質(zhì)量達到工藝技術要求，滿足客戶的需求；
5、負責各類安全、環(huán)境措施的有效實施，樹立安全、環(huán)境意識，指揮調(diào)度生產(chǎn)時須將安全、環(huán)保的規(guī)范要求放在***位，避免事故的發(fā)生；
6、推進各車間完成各項績效指標的情況，跟蹤車間分析及匯總月度報告，確保報表、報告的及時性與準確性；
7、對生產(chǎn)設備的使用進行管理，確保設備正常運轉(zhuǎn)；
8、積極進行企業(yè)文化的宣貫，將所接受到的會議精神和內(nèi)容傳達下去并落實實施，注重團隊建設，提升員工的工作技能并激發(fā)大家的工作積極性。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，化學、化工等相關專業(yè)
2、10年以上樹脂、涂料、膠黏劑等相關行業(yè)工作經(jīng)驗，水性樹脂相關經(jīng)驗優(yōu)先
3、思路清晰，具備團隊領導力，生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)副總崗位管理經(jīng)驗不少于5年
4、具有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力，受過發(fā)展戰(zhàn)略、管理能力、開發(fā)、生產(chǎn)管理、財務管理等方面的培訓
5、優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通和協(xié)調(diào)能力。
工作地點
清遠慧谷新材料技術有限公司東華鎮(zhèn)清遠華僑工業(yè)園創(chuàng)業(yè)大道1號
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職位發(fā)布者
李經(jīng)理/招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
廣州慧谷新材料科技股份有限公司廣州慧谷化學有限公司創(chuàng)立于1999年，是一家專注于化學化工產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術企業(yè)。公司自主研發(fā)和生產(chǎn)水性涂料、特種金屬卷材涂料、高分子樹脂和無機材料、彩色噴墨打印紙涂料、膠漿涂料等一系列高品質(zhì)化學化工產(chǎn)品。公司研發(fā)實力雄厚，擁有一批以博士（后）、碩士、高級工程師為主的高新技術開發(fā)和管理的人才隊伍，現(xiàn)有員工700余人，其中博士（后）、碩士、高級工程師等研究人員200余人。公司一直致力于獨立開發(fā)高新技術產(chǎn)品，并得到市場和社會高度認可；公司不斷創(chuàng)新研制的產(chǎn)品替代了同類產(chǎn)品的進口，填補了國內(nèi)空白。公司現(xiàn)擁有水性涂料、金屬卷材涂料、高分子合成樹脂和助劑、二氧化硅粉體材料、彩色噴墨打印紙涂料、紡織印花涂料、光學薄膜和功能性薄膜七大系列的自有知識產(chǎn)權及專利的產(chǎn)品。公司經(jīng)過十幾年的不斷努力和發(fā)展，榮獲了許多榮譽。公司擁有涂料用樹脂及特種樹脂合成開發(fā)實驗室、金屬卷材涂料開發(fā)實驗室、水性涂料開發(fā)實驗室、彩色噴墨打印紙涂料開發(fā)實驗室、超微細粉體開發(fā)實驗室、膠漿開發(fā)實驗室、光學及功能性薄膜實驗室、新產(chǎn)品應用實驗室及分析測試中心等先進的實驗室和研發(fā)設備，研發(fā)試驗室總面積為5000平方米。公司有四個廠區(qū)，分別位于廣州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、廣州增城永和及廣州增城中新，廣東清遠，廠區(qū)總面積為50多萬平方米。公司擁有系統(tǒng)和規(guī)范的內(nèi)部管理體系，自2008年起，與IBM等企業(yè)合作，不斷運用外部先進的管理理念和方法，持續(xù)提升企業(yè)內(nèi)部的管理水平。薪酬福利與職業(yè)生涯發(fā)展：1、公司現(xiàn)實行五天八小時工作制，為住市區(qū)及荔湖城宿舍的辦公室員工提供上下班車；2、公司具備良好的辦公硬件條件與廠區(qū)及周邊環(huán)境，配備廠區(qū)食堂，提供工作餐補貼；3、公司為員工購買社保、公積金、商業(yè)醫(yī)療保險等相關福利，具體請公司的相關說明及標準；4、公司依據(jù)崗位的不同設立相應的激勵制度，同時公司形成了開放民主的溝通氛圍；5、公司不定期組織體育或文化活動，提供旅游、生日活動、體檢等福利項目；6、公司非常重視學習與發(fā)展，擁有較完善的培訓體系與雙通道的職業(yè)生涯發(fā)展機會。
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