配合區(qū)域人事做好考勤:在需要時(shí)協(xié)助區(qū)域人事進(jìn)行人員面試
對(duì)園區(qū)內(nèi)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn),了解公司考勤獎(jiǎng)懲制度,幫助完善公司內(nèi)部人力資源體系
1. 收取費(fèi)用與開具憑證
物業(yè)管理費(fèi)及其他服務(wù)收入:物業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)勤負(fù)責(zé)收取物業(yè)管理費(fèi)、租金等各類服務(wù)收入,并開具相應(yīng)的憑證。這些費(fèi)用的及時(shí)收繳是維持物業(yè)公司正常運(yùn)營的關(guān)鍵。
-裝修押金與有償服務(wù)費(fèi):財(cái)務(wù)內(nèi)勤需收取裝修押金、臨時(shí)水/電押金等各類押金,并在服務(wù)完成后進(jìn)行結(jié)算退還。對(duì)于裝修等相關(guān)服務(wù)的收費(fèi)也要負(fù)責(zé)管理和記錄。
2.財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)與數(shù)據(jù)整理
-系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新:負(fù)責(zé)物業(yè)管理系統(tǒng)中財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的錄入和維護(hù)
4. 賬務(wù)處理與對(duì)賬
往來業(yè)務(wù)處理負(fù)責(zé)公司往來業(yè)務(wù)的記賬、對(duì)賬以及結(jié)算,確保賬目清晰
任職要求:具備人事或財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí),一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有初會(huì)證優(yōu)先。