職位描述
【崗位職責】
1、帶領留學咨詢團隊完成部門月度、季度、年度業(yè)績目標（管理半徑2-4人）；
2、定期進行部門內的業(yè)務、銷售技巧、新人成長、團隊建設等各維度培訓；
3、定期協(xié)助團隊回訪未簽約客戶，維護良好的客戶關系，提升團隊的口碑客戶數(shù)量及轉化率。
4、協(xié)助團隊顧問，根據(jù)客戶情況，制定合理的留學方案，指導和協(xié)助客戶準備相關材料；
5、協(xié)助團隊進行跨部門的業(yè)務協(xié)作和溝通，包含但不限于文案、簽證、財務等，確保團隊業(yè)務流程的順暢；
6、對數(shù)據(jù)敏感，善于使用數(shù)據(jù)整合、分析并輔助團隊業(yè)績目標達成。
【任職要求】
1、本科及以上學歷；
2、熟悉當?shù)亓魧W市場，具備項目推廣和組織的能力；
3、有較強的學習和溝通能力，具有一定的團隊管理能力:
4、具有1年及以上留學項目經理經驗者優(yōu)先。
【完善的福利待遇】
1、試用期保底薪資，轉正高底薪+高額提成+激勵獎金+年終獎金；
2、工作時間 9:00-17:30，做五休二；
3、入職即享五險一金+帶薪年假+全勤獎+餐補+員工團建+年底父母福利等各類公司福利；
4、優(yōu)秀員工可獲得帶薪出國訪問的機會，既長見識，又漲知識。
【廣闊的職業(yè)發(fā)展空間】
新人階段：專業(yè)的項目經理帶教+專業(yè)營銷技能培訓+豐富的商學院知識培訓
成長階段：每周專業(yè)知識培訓+職業(yè)素養(yǎng)培訓
專業(yè)路線：初級顧問→中級顧問→資深顧問
管理路線：顧問→主管→經理→總監(jiān)→總經理
內部晉升：80%的管理崗位通過內部競聘及晉升獲得
【其他信息】
語言要求：英語
專業(yè)要求：不限
1、帶領留學咨詢團隊完成部門月度、季度、年度業(yè)績目標（管理半徑2-4人）；
2、定期進行部門內的業(yè)務、銷售技巧、新人成長、團隊建設等各維度培訓；
3、定期協(xié)助團隊回訪未簽約客戶，維護良好的客戶關系，提升團隊的口碑客戶數(shù)量及轉化率。
4、協(xié)助團隊顧問，根據(jù)客戶情況，制定合理的留學方案，指導和協(xié)助客戶準備相關材料；
5、協(xié)助團隊進行跨部門的業(yè)務協(xié)作和溝通，包含但不限于文案、簽證、財務等，確保團隊業(yè)務流程的順暢；
6、對數(shù)據(jù)敏感，善于使用數(shù)據(jù)整合、分析并輔助團隊業(yè)績目標達成。
【任職要求】
1、本科及以上學歷；
2、熟悉當?shù)亓魧W市場，具備項目推廣和組織的能力；
3、有較強的學習和溝通能力，具有一定的團隊管理能力:
4、具有1年及以上留學項目經理經驗者優(yōu)先。
【完善的福利待遇】
1、試用期保底薪資，轉正高底薪+高額提成+激勵獎金+年終獎金；
2、工作時間 9:00-17:30，做五休二；
3、入職即享五險一金+帶薪年假+全勤獎+餐補+員工團建+年底父母福利等各類公司福利；
4、優(yōu)秀員工可獲得帶薪出國訪問的機會，既長見識，又漲知識。
【廣闊的職業(yè)發(fā)展空間】
新人階段：專業(yè)的項目經理帶教+專業(yè)營銷技能培訓+豐富的商學院知識培訓
成長階段：每周專業(yè)知識培訓+職業(yè)素養(yǎng)培訓
專業(yè)路線：初級顧問→中級顧問→資深顧問
管理路線：顧問→主管→經理→總監(jiān)→總經理
內部晉升：80%的管理崗位通過內部競聘及晉升獲得
【其他信息】
語言要求：英語
專業(yè)要求：不限
工作地點
濱海大道103號財富廣場28樓A室
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陳女士/HR
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金吉列出國留學咨詢服務有限公司
有真誠，無國界 SINCERITY MAKES ONE WORLD！世界，下一站職場，新起點金吉列出國留學咨詢服務有限公司（簡稱金吉列留學），成立于1999年，是首批獲得國家留學資質認證的留學服務機構。金吉列留學共有53家直營分、子公司，其中國內49家，海外4家。公司現(xiàn)有員工2600余人，業(yè)務涉及出國留學、海外移民、簽證申請服務等領域。金吉列留學堅持把“合適的學生送到適合的院校”，致力于為學生提供“一站式”全程無憂留學服務。公司現(xiàn)擁有19位具備數(shù)十年留學管理經驗的教育指導大咖，2000余名專業(yè)留學咨詢顧問，26個國家及地區(qū)的留學申請導師，并與2600余所海外院校建立了良好的長期合作關系，累積成功服務百萬留學庭。金吉列留學始終秉承“以客為尊，以客戶為中心”的服務理念，用“良心、誠信”經營企業(yè)，多次獲得“3.15標志服務品牌”、“全國誠信企業(yè)”、“誠信服務優(yōu)秀示范單位”、“消費者滿意單位”等榮譽稱號，現(xiàn)已成為出國留學咨詢服務行業(yè)中經營規(guī)模龐大、服務項目全面、品牌美譽度高、市場競爭力強的旗艦企業(yè)。此外，金吉列留學在2002年首次通過ISO9001質量管理體系認證，并逐年完成多版更新，還攜手中國標準化研究院，搭建留學服務行業(yè)的國家標準和規(guī)范體系，為留學服務行業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展做出了重要貢獻。聯(lián)系方式公司網(wǎng)址：http://www.jjl.cn總部地址：北京市朝陽區(qū)永安東里甲3號院通用國際中心B座六層電子郵箱：zhaopinhr@jjl.cn聯(lián)系電話： 86-10-56836688乘車路線★乘地鐵一號線永安里站下車，C出口向南200米★自駕：建議從通惠河北路向北右轉100米后到達
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