工作職責(zé):
1、根據(jù)公司、辦事處所下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā)進(jìn)藥,使目標(biāo)醫(yī)院數(shù)量不斷增加,銷量穩(wěn)步增長(zhǎng);
2、熟練掌握所銷售產(chǎn)品的產(chǎn)品知識(shí)和與競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品相比較的優(yōu)勢(shì)、賣點(diǎn),做好目標(biāo)醫(yī)生的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
3、協(xié)助市場(chǎng)部或自己獨(dú)立在所轄區(qū)域開展學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),通過(guò)學(xué)術(shù)會(huì)議,達(dá)到宣傳產(chǎn)品的目的,讓客戶了解和熟悉產(chǎn)品定位和適應(yīng)癥,促進(jìn)銷量增長(zhǎng);
4、合理制定和安排目標(biāo)醫(yī)院的拜訪計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)醫(yī)院相關(guān)科室主任、科室秘書、目標(biāo)醫(yī)生等保持穩(wěn)定的拜訪頻率,準(zhǔn)確傳遞公司產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,獲得客戶的認(rèn)可,與客戶建立良好的客情關(guān)系;
5、常規(guī)拜訪藥劑科采購(gòu)、庫(kù)管,確保公司產(chǎn)品不斷貨;
6、及時(shí)協(xié)助醫(yī)生處理在藥品使用過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題;
7、建立并不斷完善所轄地區(qū)目標(biāo)醫(yī)院客戶檔案,隨時(shí)了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和變化情況,收集和反饋醫(yī)院市場(chǎng)信息,協(xié)助公司或地區(qū)制定相應(yīng)的推廣策略和市場(chǎng)推廣活動(dòng);
8、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)
2、20-35周歲(業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)
3、有兩年以上醫(yī)藥銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生
4、具有良好的銷售技能、溝通技能和市場(chǎng)分析能力
5、能獨(dú)立開展科室會(huì)
6、熟練掌握操作OFFICE辦公軟件、電子郵件收發(fā)功能
個(gè)人素質(zhì):
1、具備一定的抗壓能力,為人誠(chéng)信、做事勤奮、有責(zé)任心,能吃苦耐勞;
2、具有親和力,工作積極主動(dòng);
3、擁有自信、樂(lè)觀的心態(tài),以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪酬結(jié)構(gòu):崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+福利補(bǔ)貼。
培訓(xùn):公司有健全的培訓(xùn)體系,根據(jù)員工的培訓(xùn)發(fā)展建議制定培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃。
社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、意外險(xiǎn)
兩金:住房公積金、企業(yè)年金
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