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崗位職責(zé)：
1、能獨(dú)立完成貨品的出入庫、驗(yàn)收、碼放、分揀、保管、盤點(diǎn)、配貨等工作；
2、負(fù)責(zé)倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對倉庫現(xiàn)場各個(gè)工作的監(jiān)控；
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)，ERP等信息化系統(tǒng)的管理及對接；
4、負(fù)責(zé)倉庫各項(xiàng)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、操作流程的制定、完善及監(jiān)督實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)倉庫日工作計(jì)劃的制定并組織實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)倉庫人員的培訓(xùn)和績效考核工作，提高員工素質(zhì)和工作效率，部門員工崗位職責(zé)的制定與工作量的合理分配；
7、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、盤點(diǎn)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；
8、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：
1、35周歲左右；
2、5年以上倉庫主管工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用基本的辦公系統(tǒng)及ERP軟件；
4、熟悉倉庫業(yè)務(wù)的管理流程；
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
6、有庫房管理系統(tǒng)搭建經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。