崗位職責(zé):
1、人員管理(部門、項(xiàng)目、協(xié)作單位)
(1) 根據(jù)部門工作職責(zé)制定本部門管理制度,細(xì)化工作流程,分解工作任務(wù),明確工作標(biāo)準(zhǔn);
(2)人員配置;
(3)人員工作安排;
(4)人員考核;
(5)與外部合作單位人員管理
(6) 試驗(yàn)室人員管理
2、研發(fā)項(xiàng)目管理
(1)項(xiàng)目選題 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研工作,組織人員進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)的開發(fā)研究信息,進(jìn)行收集并整理;
(2) 對(duì)公司指定的新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā),已有工藝、技術(shù)、產(chǎn)品完善化改進(jìn)工作;
(3)對(duì)公司研發(fā)、完善化改進(jìn)的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)與服務(wù);
(4) 項(xiàng)目可行性研究
(5) 項(xiàng)目立項(xiàng)
(6) 項(xiàng)目管理和實(shí)施
(7)項(xiàng)目成果 專利 著作權(quán) 論文 技術(shù)秘密
(8)試驗(yàn)室設(shè)備、藥品、安全管理
3、研發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃管理
(1)規(guī)劃年度研發(fā)計(jì)劃
(2) 固定資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃
(3)年度專利、著作權(quán)、論文規(guī)劃
(4)科技研發(fā)項(xiàng)目的資金規(guī)劃
(5)上年度研發(fā)成果的檢查
4、研發(fā)項(xiàng)目流程管理
5、研發(fā)項(xiàng)目資金管理
6、部門協(xié)調(diào)
7、對(duì)外聯(lián)系歸口
(1)與政府科研、成果轉(zhuǎn)換、資金扶持等主管部門的聯(lián)系
(2)與協(xié)會(huì)聯(lián)系
(3)與高校的科研科研單位聯(lián)系
8、保密管理
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事務(wù)。
任職要求:
1、碩士研究生以上,熱能動(dòng)力、電廠化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、化工工藝、水處理及相關(guān)工藝專業(yè),40-50歲(可放寬);
2、2年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),具有研究單位、設(shè)計(jì)院、工程公司部門經(jīng)理工作經(jīng)歷。熟悉研發(fā)項(xiàng)目管理流程,具有指導(dǎo)及實(shí)施研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度管理、研發(fā)物資管理、研發(fā)經(jīng)費(fèi)管理、研發(fā)人員管理的能力和技能;
3、具備專業(yè)、充足的技術(shù)知識(shí)以及技術(shù)能力、敏銳的思維能力和創(chuàng)新意識(shí)以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能熟練掌握公司產(chǎn)品的工藝;
4、一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和管理能力、清晰的邏輯思維、較強(qiáng)的歸納提煉總結(jié)能力、較強(qiáng)的文字口頭表達(dá)能力、熟練使用辦公軟件;
5、較強(qiáng)的閱讀和資料收集能力,英語水平良好;
6、態(tài)度:
(1)積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),很強(qiáng)的自我約束力,獨(dú)立工作和承受壓力的能力;
(2)人際溝通、交往能力強(qiáng);
(3)高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、能適應(yīng)出差。