崗位職責(zé):
1、協(xié)助企業(yè)文化高級(jí)經(jīng)理,落實(shí)企業(yè)文化在總部、地區(qū)的落地及價(jià)值觀(guān)的推廣應(yīng)用工作;
2、制定并完善各層級(jí)員工的行為準(zhǔn)則和要求,并推廣實(shí)施;
3、管理、維護(hù)企業(yè)文化平臺(tái),制作相關(guān)內(nèi)容,定期/及時(shí)更新;
4、組織多渠道、形式和內(nèi)容豐富的文化宣導(dǎo)活動(dòng),并對(duì)全網(wǎng)絡(luò)的企業(yè)文化主題活動(dòng)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、落實(shí)和反饋;
5、結(jié)合順豐的價(jià)值觀(guān),挖掘、采集典型的企業(yè)文化案例與故事,并及時(shí)策劃宣傳;
6、參與公司各種活動(dòng)的攝影、攝像工作;
7、根據(jù)上級(jí)安排完成相關(guān)文件、方案和文字資料的起草工作;
8、完成上級(jí)交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的文字功底,善于觀(guān)察、思考和鑒別企業(yè)文化現(xiàn)象;
4、能根據(jù)公司文化戰(zhàn)略要求,組織各類(lèi)活動(dòng),貼近工作,貼近員工,可執(zhí)行并具備良好的活動(dòng)效果;
5、熟練掌握視頻的拍攝與后期制作;熟練掌握OFFICE、PHOTOSHOP軟件的使用,有攝影、攝像的經(jīng)驗(yàn)。
6、具有良好的溝通能力。
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