職位描述
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，五年以上公司管理經(jīng)驗；
2、熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī)，具有質(zhì)量管理的實踐經(jīng)驗，有對生產(chǎn)管理和質(zhì)量管理中實際問題作出正確判斷和處理的能力；
3、熟悉公司產(chǎn)品的技術(shù)要求，熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；
4、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實施能力，有一定的對外人脈和社會資源；
5、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力。崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊，組織開展員工隊伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；
2、制定運(yùn)營部工作人員的考核，努力提升團(tuán)隊整體工作績效；
3、管理公司產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控與體系平穩(wěn)運(yùn)行并持續(xù)提高，顧客滿意度調(diào)查，應(yīng)急準(zhǔn)備的管理；
5、協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規(guī)章制度；
6、負(fù)責(zé)分工主管有關(guān)部門的工作，完成各項工作任務(wù)及指標(biāo)；
7、統(tǒng)籌組織與管理運(yùn)營部與他部門之間主要業(yè)務(wù)與人事關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系；
8、組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營計劃的完成，組織推動公司中、長期發(fā)展規(guī)劃；
9、及時完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。工作地點(diǎn)
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