公司企業(yè)文化:“比學趕幫勝”
公司人才理念:比亞迪堅持以人為本的人力資源方針,尊重人,培養(yǎng)人,善待人,為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發(fā)展環(huán)境。
公司人才價值觀:競爭、謙虛、吃苦、好學
崗位職責
1、負責項目產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計,和產(chǎn)品系統(tǒng)匹配。
2、負責產(chǎn)品線相關(guān)功能需求、法律法規(guī)、新工藝新材料等方面的市場調(diào)研及研究;
3、制定產(chǎn)品技術(shù)戰(zhàn)略、平臺規(guī)劃與路線規(guī)劃等,監(jiān)控實施;
4、解決售后質(zhì)量問題分析并改善工作;
崗位要求:
1、無經(jīng)驗要求,會CAD/UG