「成都武侯區(qū) 內(nèi)訓經(jīng)理/銷售經(jīng)理招聘」

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更新于 1月16日

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內(nèi)訓經(jīng)理/銷售經(jīng)理

1萬-1.5萬

成都武侯區(qū)
3-5年
大專
全職
招2人

雇員點評標簽

同事很nice
工作環(huán)境好
人際關系好
氛圍活躍
團隊執(zhí)行強
實力大公司
交通便利
準時發(fā)工資

職位描述

新員工培訓銷售業(yè)務培訓

職責描述:
1.培訓規(guī)劃:根據(jù)門店崗位能力要求及業(yè)務規(guī)劃，設計培訓項目，搭建完善培訓流程，實施各類培訓項目;
2培訓課程開發(fā):根據(jù)業(yè)務需求及培訓目標，開發(fā)具有實戰(zhàn)意義的培訓課程、培訓話術及助銷工具，支持門店業(yè)務發(fā)展，并萃取區(qū)域內(nèi)優(yōu)秀案例、成功經(jīng)驗等，迭代培訓課程;
3.培訓授課:具備熟練的授課技巧，對門店人員進行授課及現(xiàn)場輔導;
4.培訓管理:落地總部培訓任務，并對區(qū)域內(nèi)的培訓項目進行統(tǒng)籌和管理，確保培訓效果。
任職要求:
1.專科及以上學歷，認同比亞迪企業(yè)文化和價值觀；
2.8年以上培訓管理相關經(jīng)驗，5年以上汽車行業(yè)培訓經(jīng)驗;
3.具備問題診斷與分析能力;
4.具備高效組織與溝通協(xié)調(diào)能力;
5.精通PPT等辦公軟件，根據(jù)業(yè)務發(fā)展情況針對性開發(fā)培訓課程

工作地點

騰勢汽車(成都機場路騰勢MINI中心)

完善一份簡歷
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