1、根據(jù)總、分公司要求,協(xié)助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行符合NBS標(biāo)準(zhǔn)的高素質(zhì)外勤招募、引進(jìn);
2、協(xié)助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人定期對(duì)外勤隊(duì)伍現(xiàn)狀進(jìn)行分析,及時(shí)掌握外勤隊(duì)伍人力、產(chǎn)能等基本情況,確保外勤團(tuán)隊(duì)高效經(jīng)營(yíng),不斷提升外勤團(tuán)隊(duì)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力;
3、及時(shí)追蹤所屬機(jī)構(gòu)外勤業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù),并對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常督導(dǎo),協(xié)助其按時(shí)完成業(yè)務(wù)目標(biāo);
4、與分公司渠道及相關(guān)部門(mén)進(jìn)行有效溝通及事項(xiàng)處理,保證機(jī)構(gòu)高質(zhì)量運(yùn)營(yíng);
5、向外勤團(tuán)隊(duì)有效傳達(dá)和推動(dòng)公司、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)推動(dòng)方案,并對(duì)方案執(zhí)行情況及效果進(jìn)行追蹤;
6、向機(jī)構(gòu)外勤團(tuán)隊(duì)宣導(dǎo)公司政策、制度及要求,提升外勤團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)性;
7、根據(jù)所轄團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況,建立合理的、有效的培訓(xùn)體系,進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)和指導(dǎo);
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
最低任職資格及要求
1、本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、3年以上保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上培訓(xùn)、業(yè)務(wù)推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn)
3、優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)能力和口頭及書(shū)面溝通技能;
4、良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,能與各級(jí)、各部門(mén)同事建立良好的關(guān)系;
5、面臨多變的外部市場(chǎng)以及業(yè)務(wù)的持續(xù)快速發(fā)展,具執(zhí)行力;
6、能在壓力下工作,并具有獨(dú)立完成工作的能力;
7、具有一定的處理突發(fā)情況的能力;
8、對(duì)待工作積極、熱情,并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
天津 - 濱海新區(qū)
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