工作內(nèi)容:
1.具有大型數(shù)據(jù)平臺(tái)或軟件應(yīng)用項(xiàng)目主導(dǎo)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉數(shù)據(jù)治理體系構(gòu)建,掌握數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)應(yīng)用全生命周期;
3.熟悉Hadoop生態(tài)圈內(nèi)組件運(yùn)行原理,應(yīng)用場(chǎng)景,如:DataX、flinkX、CDC等技術(shù);
4.有較好的帶團(tuán)隊(duì)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,能夠指導(dǎo)完成開發(fā)工作;
5.具有公司架構(gòu)師資格,架構(gòu)師的專業(yè)方向?yàn)镴AVA、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)建模、系統(tǒng)調(diào)優(yōu);
6.具有典型數(shù)據(jù)應(yīng)用場(chǎng)景建設(shè)經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析邏輯建設(shè);
7.熟練應(yīng)用主流數(shù)據(jù)庫軟件和國產(chǎn)自主主流數(shù)據(jù)庫軟件,有中大型系統(tǒng)數(shù)據(jù)字典設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
8.具備技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,具有開拓創(chuàng)新精神和品格;
任職要求:
1.組織制定公司技術(shù)平臺(tái)產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃,建立公司產(chǎn)品技術(shù)管理體系,實(shí)施技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)控,負(fù)責(zé)部門整體技術(shù)管控與進(jìn)度;
2.指導(dǎo)并參與公司新產(chǎn)品的需求分析和概要設(shè)計(jì),組織并參與技術(shù)攻關(guān);
3.負(fù)責(zé)公司平臺(tái)技術(shù)隊(duì)伍的建設(shè)以及管理工作,制定部門技術(shù)路線規(guī)劃,包含技術(shù)儲(chǔ)備和人員儲(chǔ)備;
4.負(fù)責(zé)平臺(tái)系統(tǒng)的架構(gòu),性能,安全,擴(kuò)展性等方面的優(yōu)化設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),保證系統(tǒng)的高性能,高可用和高擴(kuò)展性;
5.具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,邏輯思維嚴(yán)密,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于思考,能獨(dú)立分析和解決問題。