崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)服務(wù)體系規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)的制定,推動(dòng)流程變革與創(chuàng)新,承擔(dān)服務(wù)體系經(jīng)營與管理,監(jiān)控與分析,考核與評(píng)價(jià),提升與改善職責(zé);
2、負(fù)責(zé)配件體系規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)的制定,推動(dòng)流程變革與創(chuàng)新,承擔(dān)配件體系經(jīng)營與管理,監(jiān)控與分析,考核與評(píng)價(jià),提升與改善職責(zé)。
3、海外服務(wù)管理與海外配件銷售管理
任職要求
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,機(jī)械、電控、機(jī)電工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
2、有5年以上油服或工程機(jī)械服務(wù)配件管理經(jīng)驗(yàn),3年以上油服或工程機(jī)械外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力和應(yīng)變能力強(qiáng);具有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí)和豐富的配件銷售管理經(jīng)驗(yàn),善于分析用戶需求、發(fā)現(xiàn)用戶問題、解決用戶痛點(diǎn)。
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