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1、負(fù)責(zé)建立所服務(wù)養(yǎng)殖場(chǎng)的詳細(xì)檔案信息，確保真實(shí)有效；

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的完成落實(shí)，確保服務(wù)場(chǎng)生產(chǎn)穩(wěn)定率100%；

3、負(fù)責(zé)完成公司制定的SOP在服務(wù)養(yǎng)殖場(chǎng)的落實(shí)；

4、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品在養(yǎng)殖場(chǎng)的應(yīng)用數(shù)據(jù)對(duì)比；

5、負(fù)責(zé)向客戶反饋本場(chǎng)使用信息及成績提升信息

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，畜牧獸醫(yī)、動(dòng)科動(dòng)醫(yī)、育種繁殖等相關(guān)專業(yè)背景，或有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2、具備相關(guān)行業(yè)政策、法律知識(shí)，有關(guān)鍵技術(shù)操作能力，具有基本的辦公軟件使用能力；

3、熱愛養(yǎng)殖行業(yè)、吃苦耐勞、身體健康，能適應(yīng)駐場(chǎng)生活。

福利待遇：

薪資福利：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：基本薪資+補(bǔ)貼+績效工資。（外資企業(yè)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)）
2、相關(guān)福利：上述人員一經(jīng)正式錄用，除享有行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭力的薪酬和寬廣的職務(wù)晉升機(jī)會(huì)，亦可享受眾多外企福利：
A、社會(huì)保險(xiǎn)：繳納“六險(xiǎn)”和“住房公積金”。
B、培訓(xùn)制度：完整的職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃，突出者更有獲得海外培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
C、休假制度：法定節(jié)假日，帶薪年休、婚假、陪護(hù)產(chǎn)假等制度。
D、其他：高溫費(fèi)、節(jié)日福利等。
3、員工獎(jiǎng)勵(lì)：年度調(diào)薪、年終獎(jiǎng)金。
4、員工活動(dòng)：定期開展員工活動(dòng)，組織員工旅游。
5、員工關(guān)懷：每年組織員工體檢。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利、包住、包吃、高溫補(bǔ)貼