職位描述
精益生產CAD生產質量管理六西格瑪黑帶六西格瑪綠帶精益汽車
崗位職責：
1.負責推進精益相關工具及方法在公司層面的實施，跟進精益相關工作的實現進度及結果，并組織制定相關方法的培訓計劃
2.負責計算并監(jiān)控公司制造模塊的各項KPI，跟蹤KPI改善落實進度
3.負責生產現場的診斷分析工作，發(fā)現浪費，制定改善方案，推動落實并加以實施，與各功能小組分享分析結果
4.負責廠房生產區(qū)域和非生產區(qū)域的布局設計和改善，新建線體的精益布局設計，舊線體的精益布局改善
5.負責標準時間的管理，匯總，定期改善系統(tǒng)中的工時
6.參與設計工業(yè)工程的評分標準，工業(yè)工程的標準化及推廣
7.負責線平衡實測改善,OEE設備綜合效率提升,標準工時改善,生產效率提升,全鏈條價值流分析與優(yōu)化
8.參與引領公司新體系的導入，完成制造相關流程體系建立和完善
9.負責主導跨職能精益改善項目推進和精益工具推廣
任職資格
1. 溝通能力--能夠與不同部門進行有效溝通，協(xié)調資源，推動精益生產的實施
2. 團隊合作--與團隊成員保持良好的溝通和協(xié)作，發(fā)揮團隊的整體效能，共同推動精益生產的實施
3. CAD繪圖技能--工廠layout布局
4.人機工程知識--現場人機工程分析
5. 項目管理知識--項目管理及完善，審核及應審
6. 工作態(tài)度--保持積極向上的心態(tài)，面對挑戰(zhàn)和困難時保持樂觀和自信
7. 組織協(xié)調能力--協(xié)同跨部門協(xié)作，主導不同職能有效開展工作
工作地點
電子城科技大廈1
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大連弗斯特高新人才發(fā)展管理有限公司大連弗斯特高新人才發(fā)展管理有限公司（簡稱“First Talent")成立于2002年,前身是大連高新園區(qū)人才市場，隸屬大連市政府，在1999-2002年間，主要負責協(xié)助大連高新園區(qū)政府招商引資以及為園區(qū)落地企業(yè)提供一站式人力資源服務。2002年公司開始走市場化運營，成立大連弗斯特高新人才，是大連首批經人事局批準成立的人才服務機構，是集人事外包、崗位外包、獵頭服務、校園招聘服務、現場招聘會、招聘網站、人才培訓、外事服務、業(yè)務流程外包等多項服務為一體的綜合性人力資源服務公司。我們的獵頭團隊均為行業(yè)內資深的人力資源顧問，或是在外企有多年的企業(yè)人力資源管理背景，我們具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，廣泛的人脈資源，以及積極的溝通能力和敏銳的市場洞察力，為企業(yè)與人選實現完美結合打下堅實基礎。 First與多家全球500強企業(yè)及國內知名企業(yè)建立合作關系，服務范圍涉及IT軟件、BPO外包、新能源汽車、智能制造、新材料、高科技、整車制造、醫(yī)藥等領域，目前公司業(yè)務已經遍布全國，在北京，上海，沈陽均設立分公司，可以更好地為不同行業(yè)的客戶提供專業(yè)、高效、優(yōu)質的招聘服務，更專注地為來自不同行業(yè)的精英搭建實現職業(yè)夢想的平臺。 First官方網站：www.gaoxinren.com First官方微信：高新人獵頭企業(yè)獲得的品牌榮譽全國人力資源外包優(yōu)秀服務單位全國人力資源協(xié)會會員單位遼寧省人力資源和社會保障行業(yè)協(xié)會副會長單位遼寧省十佳人力資源服務機構遼寧省人力資源和社會保障行業(yè)誠信服務示范機構大連市優(yōu)秀誠信人力資源服務機構大連市人力資源行業(yè)協(xié)會會長單位大連市高級人才尋訪示范單位中國工信部“藍橋計劃”實施單位大連市殘疾人融合就業(yè)聯盟發(fā)起單位大連市大學生就業(yè)實訓基地聯系方式：郵箱：lilian.yao@gaoxinjob.com聯系電話：+86-0411-84591976
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