職位描述:
1、擔(dān)任財務(wù)數(shù)字化咨詢項目的項目經(jīng)理,領(lǐng)導(dǎo)和制定項目計劃并組織實施,把控項目進(jìn)度、交付質(zhì)量和成本核算滿足公司要求,保證按期完成項目的交付;
2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),了解客戶需求,并基于企業(yè)財務(wù)數(shù)字化問題的診斷分析和行業(yè)實踐,設(shè)計財務(wù)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略和財務(wù)組織,分析財務(wù)運營模式轉(zhuǎn)型、財務(wù)內(nèi)部控制、共享中心等并形成數(shù)字化咨詢方案輸出,
3、負(fù)責(zé)客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求,建立和鞏固客戶關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團(tuán)隊氛圍;
5、參與財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型或其他數(shù)字化咨詢項目的售前工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售團(tuán)隊負(fù)責(zé)),參與客戶深度跟進(jìn)如高層溝通,識別客戶的關(guān)鍵問題并完成項目建議書撰寫等工作;
6、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項目相關(guān)的知識,并參與公司知識管理工作;
7、承擔(dān)或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:優(yōu)秀大學(xué)統(tǒng)招本科及以上,經(jīng)管類、金融類、會計類、財務(wù)及MIS類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、專業(yè)要求:
(1)熟悉企業(yè)會計/財務(wù)運營和具體流程;
(2)熟悉主流財務(wù)ERP系統(tǒng)。
3、工作經(jīng)歷:
(1)5年以上財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目,規(guī)劃和實施經(jīng)驗;
(2)擔(dān)任過知名企業(yè)財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的項目經(jīng)理、項目負(fù)責(zé)人或技術(shù)總架構(gòu)師角色,能帶領(lǐng)團(tuán)隊獨立完成財務(wù)數(shù)字化項目。
4、工作技能:精通TOGAF方法論,4A架構(gòu)與實施路徑;
5、核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問題的能力、清晰的邏輯思維和推理能力,較強(qiáng)的語言和書面表達(dá)能力、熟練設(shè)計高質(zhì)量的PPT報告及匯報能力、項目管理能力以及團(tuán)隊管理能力等;
6、優(yōu)選條件:具備內(nèi)外資Tier 1咨詢公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道:技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括MBA培訓(xùn),專家分享講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 商業(yè)分析員既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位,成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才;
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
職位福利:扁平管理、豐厚收入、專家分享、完善知識體系、無發(fā)展瓶頸、多通道發(fā)展、彈性工作、年度旅游
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸