職位描述
一、工作職責
1、為公司的代理品牌及代運營品牌規(guī)劃和指定營銷發(fā)展方案；
2、管理和跟蹤品牌營銷規(guī)劃方案的實施和成果；
3、建立和完善品牌的價格體系，包括：B端價格和C端車主市場價格；
4、根據(jù)市場變化結合品牌資源，指定商業(yè)政策保持品牌持續(xù)銷售提升；
5、策劃不同商業(yè)政策提升，批零店、中店、小店以及潛在門店的銷售量，包括：首單政策、滿返政策、去庫存政策、會務政策、線上直播活動政策等；
6、識別和創(chuàng)新車主消費場景，策劃及組織實施營銷推廣。吸引車主線上下單到店安裝消費；
7、聯(lián)合品牌和廠家代表、招商組制定合理商業(yè)實施；
8、組織商城部的運營組及設計組制作實施方案；
9、聯(lián)動運營渠道、客服、業(yè)務部門多渠道開展策劃方案推廣；
10、完成上級領導交辦的其他任務。
二、任職資格
1、本科以上學歷, 市場營銷類、廣告類，汽車技術等相關專業(yè)；
2、5年以上策劃工作經(jīng)驗；
3、有C端線上營銷，汽車后市場品類銷售活動策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、能熟練運用數(shù)據(jù)分析軟件，較強數(shù)據(jù)處理和分析能力。
5、具備較強的溝通協(xié)調能力和良好的文案功底，執(zhí)行力強；
6、工作認真負責、積極主動。
（條件優(yōu)秀者薪酬可談）
1、為公司的代理品牌及代運營品牌規(guī)劃和指定營銷發(fā)展方案；
2、管理和跟蹤品牌營銷規(guī)劃方案的實施和成果；
3、建立和完善品牌的價格體系，包括：B端價格和C端車主市場價格；
4、根據(jù)市場變化結合品牌資源，指定商業(yè)政策保持品牌持續(xù)銷售提升；
5、策劃不同商業(yè)政策提升，批零店、中店、小店以及潛在門店的銷售量，包括：首單政策、滿返政策、去庫存政策、會務政策、線上直播活動政策等；
6、識別和創(chuàng)新車主消費場景，策劃及組織實施營銷推廣。吸引車主線上下單到店安裝消費；
7、聯(lián)合品牌和廠家代表、招商組制定合理商業(yè)實施；
8、組織商城部的運營組及設計組制作實施方案；
9、聯(lián)動運營渠道、客服、業(yè)務部門多渠道開展策劃方案推廣；
10、完成上級領導交辦的其他任務。
二、任職資格
1、本科以上學歷, 市場營銷類、廣告類，汽車技術等相關專業(yè)；
2、5年以上策劃工作經(jīng)驗；
3、有C端線上營銷，汽車后市場品類銷售活動策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、能熟練運用數(shù)據(jù)分析軟件，較強數(shù)據(jù)處理和分析能力。
5、具備較強的溝通協(xié)調能力和良好的文案功底，執(zhí)行力強；
6、工作認真負責、積極主動。
（條件優(yōu)秀者薪酬可談）
工作地點
惠廣大廈廣州市白云區(qū)同和路334號惠廣大廈5樓
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職位發(fā)布者
楊女士/HR
三日內活躍立即溝通
廣東子光輪胎連鎖經(jīng)營集團有限公司簡介子光集團始創(chuàng)于1991年，是一家以輪胎批發(fā)、輪胎生產(chǎn)、輪胎翻新、輪胎零售連鎖經(jīng)營、物流倉儲運輸、電子商務以及為大型車隊提供進駐服務的多元化集團公司。自成立以來，子光集團秉承“誠信經(jīng)營、客戶至上；價值為本，人才第一”的經(jīng)營理念，打造了業(yè)內知名的“子光”品牌。在電子商務行業(yè)，由傳統(tǒng)汽配集團投資、互聯(lián)網(wǎng)團隊搭建的汽配電商始創(chuàng)公司，正致力于提供有別于現(xiàn)有電商形態(tài)的汽配電商新模式，開創(chuàng)全新的商業(yè)領域！迄今為止，隨著集團業(yè)務的不斷發(fā)展，子光集團全資的子公司有：廣州資順貿易有限公司、廣州資富貿易有限公司、廣州安耐特再生膠輪有限公司、廣東煥嵩速達物流有限公司。子光集團將繼續(xù)整合現(xiàn)有的資源，項固并提升在珠三角地區(qū)的行業(yè)地位，積極開拓新的品牌與市場。子光集團重視每位員工的專業(yè)和綜合素質的培養(yǎng)，給予每位有激情有夢想的團隊成員充分發(fā)展的空間，同時為求職者提供具有競爭力的薪資和各種福利待遇，歡迎各位有志之士加盟。子光輝煌的過去，您來不及參與，子光美好的未來，誠邀您共同創(chuàng)造！我們將為您提供有競爭力薪酬待遇、完善的福利機制： 1、每周40小時的工作時間，9:00-18:00，中間休息1小時； 2、社會保險：按國家的相關規(guī)定執(zhí)行，入職當月為員工按月繳納社會保險； 3、住房公積金：根據(jù)國家有關部門規(guī)定及員工個人實際情況，為員工按月繳納住房公積金； 4、商業(yè)保險：根據(jù)崗位性質為每一位員工購繳商業(yè)意外險； 5、公司提供餐費補貼，話務補貼，高溫補貼； 6、員工體檢：關心員工身體健康，每年組織員工體檢； 7、年度旅游：公司每年為全體員工提供至少一次戶外旅游或拓展活動； 8、節(jié)日津貼：按公司規(guī)定，為全體員工發(fā)放節(jié)日津貼，如端午、中秋等； 9、帶薪年假：按照國家規(guī)定為符合條件的員工提供各類帶薪年休假； 10、有完善的培訓體系和選拔、晉升機制，注重員工的全面發(fā)展，給員工提供展現(xiàn)自我能力的平臺和渠道等。公司地址：廣州市白云區(qū)同和路334號惠廣大廈8樓
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