崗位職責(zé):
1、教培計劃制定與實施:策劃并組織終端門店培訓(xùn)項目,做好過程管控,確保培訓(xùn)高效有序進行
2、銷售類課程研發(fā):根據(jù)終端需求針對性開發(fā)實戰(zhàn)實用實效的銷售新課程,確保課程內(nèi)容貼合市場實際
3、銷售標桿打造:提煉終端門店的優(yōu)秀銷售案例,總結(jié)銷售模式,形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗分享體系。
4、年度活動爆款推廣:提煉爆款產(chǎn)品的核心賣點,打造具有吸引力的銷售話術(shù),制作高質(zhì)量的視頻推廣素材
5、營銷內(nèi)訓(xùn):培訓(xùn)賦能公司營銷團隊,提供個性化的培訓(xùn)內(nèi)容,提升團隊整體業(yè)務(wù)水平
崗位要求:
專業(yè)要求:專業(yè)不限,教育類、市場類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作經(jīng)驗:兩年以上知名家居/整裝/建材/家電行業(yè)銷售或市場培訓(xùn)工作經(jīng)驗
技能要求:有較強的授課能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、熟練使用PPT等應(yīng)用辦公軟件
個性特質(zhì):富有工作激情,責(zé)任心強,學(xué)習(xí)能力強
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