負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)和海外區(qū)域分公司的營(yíng)銷工作;承接公司產(chǎn)品在區(qū)域的銷售
服務(wù)工作,開(kāi)發(fā)新客戶,完成簽約商戶數(shù);運(yùn)用銷售、電子商務(wù)知識(shí)
和經(jīng)驗(yàn),服務(wù)客戶,幫助客戶推動(dòng)業(yè)務(wù)開(kāi)展進(jìn)程;建立良好的客情關(guān)
系,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;負(fù)責(zé)部門
各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,業(yè)務(wù)信息同步、省區(qū)日常對(duì)接、周報(bào)月報(bào)維護(hù)等。
【崗位職責(zé)】
1、營(yíng)銷活動(dòng)開(kāi)展:指導(dǎo)國(guó)際各個(gè)地區(qū)和站點(diǎn)營(yíng)銷活動(dòng)開(kāi)展:方案制
定指導(dǎo);活動(dòng)規(guī)則系統(tǒng)側(cè)配置上線;總部、海外營(yíng)銷活動(dòng)宣傳材料制
9作、操作指引制作;總部、海外營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行監(jiān)控,活動(dòng)數(shù)據(jù)通報(bào),
活動(dòng)相關(guān)問(wèn)題答疑;
2、業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控:監(jiān)控市占率、監(jiān)控指標(biāo)達(dá)成率、業(yè)務(wù)量波動(dòng)區(qū)域
定向跟進(jìn);
3、網(wǎng)點(diǎn)政策管控:市場(chǎng)主要產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、競(jìng)爭(zhēng)情況分析;網(wǎng)點(diǎn)政策解
讀及宣貫;統(tǒng)籌海外站點(diǎn)政策規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化落地執(zhí)行;統(tǒng)籌海外站
點(diǎn)政策優(yōu)化;
4、跨境對(duì)接:對(duì)接國(guó)際業(yè)務(wù),做好與海外平臺(tái)客戶的溝通和交流,
支撐平臺(tái)業(yè)務(wù)正向發(fā)展;
5、綜合事務(wù)管理:統(tǒng)計(jì)分析部門的業(yè)務(wù)量,不定期反饋業(yè)務(wù)情況;
完成部門的周報(bào)月報(bào)工作,及時(shí)提交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、一年(含)以上快遞/貨代行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有海外留學(xué)或生活經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)
先;
3、熟悉快遞運(yùn)作流程、具有良好的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,分析
及解決問(wèn)題能力強(qiáng)等;
4、辦公軟件技能、熟練 OFFICE 操作,英語(yǔ)能力達(dá)到工作語(yǔ)言水平;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力;市場(chǎng)信息搜集、分
析能力;能夠接受 1-2 年短期國(guó)際派遣;具備較強(qiáng)的保密意識(shí)。
【福利待遇】
1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和業(yè)績(jī)提供年終獎(jiǎng)金;
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì),提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo);
3、完善的培訓(xùn)體系和導(dǎo)師制度,提供一對(duì)一的指導(dǎo)和輔導(dǎo);
4、舒適的工作環(huán)境和良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)和員工聚
餐;
5、提供五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游等福
利待遇;
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