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崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)人員合作新增、離崗；人員勞動合同新簽、續(xù)簽；人員社保、公積金辦理；見實習(xí)新增、實習(xí)生保險進(jìn)退；服務(wù)業(yè)績、年終獎發(fā)放；服務(wù)外包成本、差旅費等費用結(jié)算；人員進(jìn)退統(tǒng)計、基數(shù)調(diào)整。

1．在公司相應(yīng)的制度管理下，遵守公司各項規(guī)章制度。

2．在公司及合作單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，完成相應(yīng)的崗位職責(zé)。

3．具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

4．根據(jù)公司的統(tǒng)一安排，積極參加相關(guān)培訓(xùn)。

5．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

應(yīng)聘條件：

1.本科及以上學(xué)歷，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，人力資源專業(yè)優(yōu)先錄用，特別優(yōu)秀的條件可以適當(dāng)放寬。黨員優(yōu)先。

2.工作積極主動，具有一定的交流溝通能力，有責(zé)任心，服從單位安排，執(zhí)行力強。