1、協(xié)助配合董事長(zhǎng)對(duì)接業(yè)務(wù),協(xié)助董事長(zhǎng)管理市場(chǎng),與董事長(zhǎng)保持工作方向一致;
2、在董事長(zhǎng)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)部門(mén)管理工作的安排和監(jiān)督;
3、收集團(tuán)隊(duì)的工作與反饋、整理后上交給董事長(zhǎng);
4、負(fù)責(zé)文件的分類(lèi)呈送,送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門(mén);
5、做好重要公司會(huì)議記錄;
6、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的工作日程安排以及預(yù)約工作,及時(shí)提醒日常行程。
任職資格:
1.工商管理(優(yōu)先)、企業(yè)管理、行政管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上r學(xué)歷;
2.參加過(guò)財(cái)務(wù)、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn);
3.3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任助理職位為佳;
4.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、計(jì)劃和綜合分析能力。