崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪運(yùn)營(yíng)及日常事務(wù)的管理;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域具體營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行,包括新店開(kāi)業(yè)、促銷(xiāo)活動(dòng)、店鋪業(yè)績(jī)提升等;
3、根據(jù)公司的產(chǎn)品指導(dǎo)加盟商的更新陳列,保證店鋪產(chǎn)品形象的統(tǒng)一性;
4、店鋪銷(xiāo)售管理,對(duì)店鋪問(wèn)題及時(shí)診斷并解決,從而提升店鋪業(yè)績(jī);
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)終端人員培養(yǎng)及技能帶教,不限于產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)流程、銷(xiāo)售技巧、陳列技巧、員工心態(tài)等培訓(xùn);
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、具備終端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有一定的店員店長(zhǎng)培訓(xùn)能力,專(zhuān)業(yè)的實(shí)體店管理功底與扎實(shí)的銷(xiāo)售基礎(chǔ),有業(yè)績(jī)爆破經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉人貨場(chǎng)及VIP管理,有多店管理經(jīng)驗(yàn),三年以上中高端大女裝品牌高銷(xiāo)或店長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有上進(jìn)心,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力,溝通能力;
4、27-35歲,需接受全國(guó)出差。
職位福利:免費(fèi)停車(chē)、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、周末雙休、免費(fèi)工作餐
職位亮點(diǎn):高端服裝品牌平臺(tái)大 福利齊全快來(lái)pick