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一、崗位職責
1、客戶對接：作為客戶質(zhì)量要求的對接窗口，轉(zhuǎn)化客戶需求并推動內(nèi)部執(zhí)行；
2、參與新項目評估：包含客戶標準、技術(shù)要求及資源需求等；
3、質(zhì)量計劃與執(zhí)行：負責新項目各階段質(zhì)量計劃的策劃及執(zhí)行，包括試產(chǎn)質(zhì)量計劃（認證計劃）的執(zhí)行事項的計劃安排與推動；
4、數(shù)據(jù)分析與改善：在新產(chǎn)品引入（NPI）階段，組織匯總分析新項目良率相關(guān)數(shù)據(jù)，推動改善；
5、報告與溝通：負責新項目試產(chǎn)階段良率相關(guān)數(shù)據(jù)報告的審核，并提交定期質(zhì)量報告與客戶溝通或參與客戶質(zhì)量會議；
6、質(zhì)量文件與現(xiàn)場審核：進行新項目品質(zhì)文件的審核以及生產(chǎn)現(xiàn)場的符合性審核；
7、質(zhì)量保證與持續(xù)改進。制定質(zhì)量保證計劃并推動實施，建立和維護內(nèi)部質(zhì)量體系標準規(guī)范，監(jiān)督控制過程，持續(xù)改進質(zhì)量管理；
8、客戶稽核協(xié)調(diào)：陪同客戶進行稽核，協(xié)調(diào)廠內(nèi)相關(guān)制程職能部門，為稽核做好準備工作，并回復(fù)稽核報告，跟進問題點關(guān)鍵。
二、任職要求
1、本科以上學歷，英語六級及以上，聽說讀寫能力良好，能作為工作語言，有直接對接Apple、三星客戶經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、5年以上電子消費行業(yè)制造品管相關(guān)工作或品質(zhì)專案管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、溝通協(xié)作能力強，工作抗壓力強，邏輯思維清晰。

職位福利：餐補、績效獎金、免費班車、帶薪年假、提供住宿、定期體檢、周末雙休