崗位要求:
1、參與制定公司銷(xiāo)售策略、年度銷(xiāo)售目標(biāo),分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
2、負(fù)責(zé)組織制定并分解公司銷(xiāo)售指標(biāo)和業(yè)績(jī)考核指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)規(guī)范銷(xiāo)售流程,組織銷(xiāo)售例會(huì)、對(duì)銷(xiāo)售人員業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售部與其他部門(mén)的工作,制定銷(xiāo)售及回款計(jì)劃,合理分配用款預(yù)算。
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷(xiāo)售人員開(kāi)拓市場(chǎng),穩(wěn)定主營(yíng)產(chǎn)品市場(chǎng),帶動(dòng)非主營(yíng)產(chǎn)品占領(lǐng)市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)增長(zhǎng)。
6、負(fù)責(zé)組織及編制顧客走訪計(jì)劃,監(jiān)督顧客反饋信息落實(shí)情況,完成率應(yīng)滿(mǎn)足質(zhì)量體系要求。
7、負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審,及合同簽訂實(shí)施等有關(guān)工作
8、向總經(jīng)理報(bào)告有關(guān)銷(xiāo)售、生產(chǎn)及售后工作事宜。
9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目運(yùn)行中各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、具備本科及以上學(xué)歷/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具有8年以上銷(xiāo)售及管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人至少3年以上。
3、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同法、企業(yè)管理、相關(guān)產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)等培訓(xùn)。
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃和運(yùn)作能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng),熟悉商業(yè)合同,能夠代表公司對(duì)外談判并簽訂合同及協(xié)議;
5、具備較強(qiáng)的顧客開(kāi)發(fā)能力和顧客管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)和處置問(wèn)題能力,熟練使用辦公軟件。